移民局发布新的“大妈”DAMA协议，增加职业列表，并且减低英文和职业要求，还可以转永居。
新的DAMA协议
为了缓解劳动力紧缺的现象，北领地地区之前已经签署过一次“DAMA”协议，但是并不能让到那工作的人有机会申请澳洲永居。昨天签署的新的北领地“DAMA”协议是一个为期五年的计划，在原有的职业清单上增加了新的职业，并且也将为DAMA签证持有人提供永居申请的渠道，旨在吸引更多的技术人才到北领地工作。
本次推出的，视为DAMA 2.0升级版
如何申请DAMA
那么，这个“DAMA”签证计划到底该怎么申请呢？
雇主担保482（TSS）签证英语语言要求达到雅思5分且单项不低于4.5分的同等水平。然而DAMA分支下，申请人只需要提供雅思总分5，听说单项不低于4，读写单项没有最低要求的大幅降低的英文要求。同样DAMA分支的482签证持有人未来转永居需要提供的也是低标准的英文要求，相当于雅思总分5单科不低于4.5的同等水平即可。
DAMA协议下的申请人需要走雇主担保482（TSS）签证类别，（即DAMA是482签证一个分支，也就是说属于雇主担保类），后续转永居，申请的是雇主担保186签证。但其英文要求与482签证相比明显较低。
DAMA最低工资可比正常的TSMIT减少10%，同时这$48510工资金额里面可以包含雇主提供的食物，住宿，电话，汽车，机票等折算出的金额。
DAMA协议下雇主需要考虑以下几个因素：
公司所在地：
要申请DAMA雇主资格，首先公司要位于北领地，申请担保资格之前已经正常运作至少12个月；且公司所提供的所有职位均需位于北领地；
公司人员需求:
北领地的商务贸易及创新部门（Department of Trade, Business and Innovation）会评估该公司目前及将来的人员需求，以决定该公司（拿到DAMA担保资格后）所要求的职位数量，及各个提名职业，甚至未来各个签证申请人可享受的折扣优惠。
DAMA协议下的雇主担保资格有效期为5年，但是各公司提名职业及和职业的提名数量，有效期为1年。如果一公司希望担保更多海外员工，需要单独向北领地政府申请授权。
申请DAMA担保资格的公司需要通过劳工测试，证明自己无法招聘到合适的澳洲公民或PR。劳工测试的具体要求与移民局要求保持一致。
申请DAMA担保资格时，同时要保证，能够为未来签证申请人提供与本地劳工相同的薪资报酬。
申请语言及最低工资标准(TSMIT)折扣优惠时，需要证明为何需要该折扣。
职业列表
指定区域迁移协议 （DAMA）是一项将流动人口分布在悉尼和墨尔本等澳大利亚主要城市之外，并吸引移民到全国各地的新计划，属于新TSS 482签证类别。而这次新签署的DAMA II计划中，北领地一共向117个职业的技术移民敞开了大门，并愿意为在该地区工作和生活至少3年的职业技术移民提供永居途径！
其中，我们从最优考虑的职业列表里看到了我们的老朋友，会计！
还有另一热门IT专业，2611的ICT分析师（ICTBusiness and Systems Analysts）和幼教老师（EarlyChildhood (Pre-primary) School Teacher）、厨师啊等等。
而其中，护士职业也依旧处于热门状态中，虽然不在最优考虑的职业列表里，但是在下一个优先考虑的列表里，它还是出现了。
从整个职业列表看来，通过北领地新签署的5年指定区域迁移协议（DAMA II），职业从会计到幼儿工作者，从厨师到网页设计师，如果雇主无法在当地填补职位，他们可以招聘技术移民来弥补职位空缺，而这些移民都有机会在北领地申请永居。
小结
对此，澳大利亚移民部长科尔曼(David Coleman)表示，北领地地区将看到DAMA计划为应对其劳动力短缺问题所带来的好处。
北领地参议院斯卡利恩(Nigel Scullion)也称，北领地迫切需要各行各业的更多的工人，DAMA计划将帮助那些当地难以找到合适的技术工人的企业。
与此同时，北领地就业培训厅厅长乌伊博(Selena Uibo)表示，第一份DAMA计划成功地帮助许多北领地企业填补了当地工人无法填补的职位空缺，比如儿童保育、旅游和酒店业。她说：“对许多雇主来说，获得并留住具备适当技能的劳动力是一个关键问题，我们政府认识到有必要支持本地企业招聘劳动力。”
她还补充称，第二份DAMA计划将补充北领地政府近日公布的人口战略，这是一项促进北领地人口发展的全面计划。更多的技术移民意味着更多的就业机会、更强劲的经济和更多的消费税收入，这意味着更好的学校、更好的医院和更多的警察。
据悉，联邦政府和北领地政府之间的具有里程碑意义的第一个DAMA计划是在指定的区域内，向雇主提供比通过标准技术移民计划提供的职业范围更广的DAMA。
从历史上看，海外移民移居北领地是当地经济增长、人口增长和社会多样化的一个关键因素。
（编辑：Yao）
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