许多求职信息都会在网上发布，像SEEK、JobsJobsJobs、CareerOne或Indeed网站上都有大量职位开放。

当然，网站求职不是唯一途径，身边的朋友、学校社团，甚至中国同乡会等团体也会提供求职渠道。在澳大利亚，建立个人关系可以说是找工作的第一步。许多职位并不会公开进行招聘，而首先考虑熟人引荐。

家附近的餐馆或商店也是不错的工作选择，一来你可能会对它们的工作形式非常熟悉，二来通勤时间会大大缩短。

如果还没有头绪的话，别忘了向学校求助。一般来说学校会有专门的招聘公告板和求职办公室，可以帮你筛选你想要的职位。

澳大利亚的个人简历跟中国的很相似，只有一些小地方需要改动。

首先，你需要找一个英语非常非常好的人或以英语为母语的人帮你检查拼写和语法错误，并确保书面表达符合澳大利亚人的阅读方式。一个小失误就有可能让你与这份工作失之交臂。

其次，简历上不需要加上像年龄、婚姻状况、照片这种详细信息。相反，应该更注重工作经历，比如在上一份工作中承担哪些具体责任，你的何种技能能够应用到这个职位中去等等。

抓住主要矛盾。写简历时要突出自己对于这份工作的独特之处。简历内容要同你所申请的职位相关。另外，招聘方可能对你之前工作过的公司不是很熟悉，因此可以注明一下前公司的工作范围和你的职责。

最后，一封好的求职信也是十分重要的，它是招聘者进一步了解你个人能力的重要渠道。求职信里需要介绍你为什么适合这个岗位、有哪些经验和技能能够带给未来的公司，还可以加上自己的语言技能，用上招聘公告中的一些专业术语，让自己更有竞争力。

当你找到工作之后，接下来就是跟同事们相处了。澳大利亚人的工作和生活以“悠闲”闻名，但这并不意味着他们喜欢懒惰的人。大家比较重视人的好相处、努力和谦虚等品格。另外，人们经常会为团队成员庆生，也喜欢下班后大家一起喝喝酒。如果你工作了，他们也会把你纳入到团队当中的。

如果你从事服务行业，表现出友善的一面很重要。有礼貌、微笑着打招呼、主动问候顾客、记住老顾客的名字等等都是跟客人建立良好关系的细节，也会让你成为老板的得力员工。

为了给新老板留下一个好印象，保持衣衫整洁和个人干净卫生非常重要。如果你需要穿工作服上班，那就把它当做你自己的衣服一样对待。

你可能会发现，澳大利亚的工作场所不是很强调严格的结构和等级制度，大家更倾向于为共同利益而工作。另外，人们乐于见到某人把个人特点融入到工作当中，所以你可能在此感染下也开始发掘自己的风格。

像培训这样的工作能够让你把自己的知识传授给他人，在其他工作的申请表中也可以加入一些额外的课程活动，当然也要根据所申请的岗位而变化。这样你的简历会更加丰富，而不仅仅是一个名字和邮箱。

你的个性或一些天生的能力也能为你增加竞争力。比如说你很好相处、很守时，或很会安排自己的生活等等，要让招聘者看到你的闪光点。

如果你有很多兴趣，例如喜欢研究美食、咖啡、摄影、画插图、园艺等，但从没把它们当成一份正式的工作，也可以写进简历中，它们有可能就会成为你的职业方向。

还可以想想自己独特的技巧和竞争力在哪里。例如你很了解国际市场的相关知识、掌握何种语言或拥有更宽广的文化理解能力。如果你要申请的工作能从中获益，就把它展示出来！