曾经澳洲四大银行的总资产超过了澳洲全国GDP总值的1.3倍，而四大银行的员工人数达到了16万人，比澳洲凯恩斯整个城市的人口总和，还要多。而最近这几年估计整个澳洲四大银行已经裁员2万多都不止，今年5月CBA又宣布关闭114家分行；ANZ宣布裁员在华职员850人.....同时更多金融机构也在剧烈的市场震动中不断调整整顿中.....

在这样金融界最困难的时期，Wingate却逆风而上，尤其他们的亚洲团队不但没有缩减，反而蓬蓬勃勃，越来越兴旺发达....为此我们不妨看看这是怎样的公司，怎样的团队...

上周我们报道了著名的投资机构Wingate的成立初衷和发展进程，以及其历史上是如何给投资者带来既定风险下最优化回报。

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这周我们将进一步讨论Wingate亚洲事业部的成立和发展壮大：

2018年7月Adrian Ting从澳洲国民银行（NAB）加入Wingate担任总监一职。在此之前，他在NAB主要从事投资和市场的业务，他拥有多家海外的投行工作背景，包括摩根斯坦利，巴克莱银行以及瑞士信贷，地点主要在伦敦和亚太地区。

在他加入Wingate之初，Wingate的期间基金Wingate Investment Partner Trust (WIP)管理大概$5.83亿资金，绝大多数的投资者集中在墨尔本的犹太裔家族，Wingate有分散到其他投资者的需求。

除了加快发展西澳和南澳的市场，Adrian的愿景是成立专门服务于亚洲客户的团队，这不仅仅来源于他在亚太地区的工作背景，同时与他自身的文化溯源相吻合。

由于他自己和家庭有过搬迁到不同国家的经历，他更能深刻体会到对于新环境的不确定和不安。就投资而言，由于缺乏对本地市场的了解和资源的有限性，投资者在做任何投资决定前很难做到严谨的尽职调查，因此就会存在潜在的投资风险，丢失来之不易的本金。大多数情况，投资者必须依赖于基金经理或理财师的职业道德和专业性，然而事情有时往往事与愿违，市场关于一些基金公司的负面报道也屡见不鲜。

因此，Adrian希望吸引并招募成立有着投资背景的职业团队，因此职业道德，诚实可靠和长期的信任关系是着重考虑的。这个团队不会以佣金为激励，而是考核是否团队协作，并以正确的，职业的，合乎道德的方式与客户建立长期的合作伙伴关系。

上周提到，Wingate的高层管理人员对于Adrian成立亚洲事业部大力支持，即去年墨尔本团队招募了Jie Wu以后，近期在悉尼又加入了Renee Zhao， Dale Liu和Gini Li。团队的成员，个人背景和加入Wingate的初衷是怎么样的呢？

Jie于2020年3月，刚好在新冠疫情爆发前加入Wingate墨尔本团队。他拥有超过18年银行服务于高净值客户和家族办公室的经验，曾就职于NAB（澳洲国民银行），Westpac（西太银行），Citibank（花旗银行）和CBA（联邦银行）。

在加入Wingate之前，他就职于NAB私人银行部高级经理一职，在5年期间主要负责管理亚洲高净值客户的投资和借贷需求。同时多年花旗银行的投资管理经历，使其也拥有了对于澳洲本地和海外投资产品的深刻研究和专业知识。

他被Wingate在非银行贷款机构的名声，以及多年来Wingate在抵押债领域的专业性和优秀的历史表现而吸引。他相信Wingate的投资理念和合乎道德的职业操守能为投资者在保障来之不易的本金的同时，达到最优化的长期回报，而这个刚好与亚洲投资者的目标不谋而合。

Renee曾在Shinewing（信永中和会计师事务所），PWC（普华永道）和CBA（联邦银行）担任要职，期间主要负责开展亚洲业务同时协助跨国的贸易和投资。她在行业中拥有较强的专业网络和客户资源，与澳洲本地和海外的客户共同协作，发展战略合作关系，从而进一步扩展公司业务范畴。

Wingate给Renee的个人事业发展提供了一个崭新的平台，可以充分发挥她在行业的经验帮助快速发展市场和建立团队。Renee也因为能够加入一个拥有不同背景和经验的团队而感到兴奋，她同时可以与团队其他成员共同分享多年的家族办公室的咨询顾问的经验，以及策略的思考，从而帮助团队共同成长。

Dale于2021年3月加入Wingate，他在银行业有超过10年的工作经验，包括CBA（联邦银行）和Westpac（西太银行），主要服务于亚洲高净值客户和家族，以及澳洲的商业签证的新移民。在任职Westpac私人银行客户经理期间，主要协助这些亚洲高净值客户投资和贷款的业务，从而帮助海外新移民客户解决银行相关事宜。在帮助客户的银行和投资的决策的同时，Dale也非乐于提供新移民日常生活的协助和指导。

Dale加入Wingate的初衷是因为其高度认同Wingate的价值体系，他认为与一个快速发展的公司共同成长是一个令人兴奋的发展机会。他看到了Wingate在保障客户投资本金的韧性，而这时很多大的银行或机构所欠缺的。同时Wingate对项目的尽职调查和投后的管理执行，让他对于公司更加充满信心。

Gini在加入Wingate之前，主要从事于结构性贷款，业务拓展和策略发展的工作。她的职业生涯开始于纽约的Cantor Fitzgerald公司，负责分析和架构担保抵押证券的交易。在加入Wingate之前，Gini在洛杉矶和香港帮助国际企业和私人公司市场开拓和策略执行。

Gini加入Wingate的原因很简单---客户和团队。经历过多年的家族办公室和机构的工作经验之后，她发现与私人客户打交道，了解他们的需求，代表他们的主张，能让她对工作更加充满激情。而Wingate团队的诚信，谦逊和专业能力给她留下非常深刻的印象，她充分相信公司高层的领导力和未来公司的发展方向。

下周，我们第三篇报道将会向大家介绍Wingate企业抵押债基金第2期的发行，该基金预期税前净回报为10%。