自我介绍能让面试官眼前一亮，在一分钟内记住你，甚至在两分钟内萌生出想要录取你的念头，所以准备花时间去避开雷区，准备一份好的自我介绍是非常有必要的。

但有很多毕业生从第一句开始就犯雷区！

🌟 自我介绍过长或者过短

面试时如果只复述下个人信息，对自己过往的经验完全没有解释，面试官会认为你在当时的职位中没有获得真正的经验。

但如果过长，多半会被面试官打断，同时留下些许负面印象。会让面试官不知道你介绍重点是什么，使自我介绍效果不佳。面试官对于这个问题的回答预期起码在40秒-120秒。

🌟 用口语化字眼的次数过多

自我介绍的过程中，千万不要用太多第一人称，会觉得你的介绍不够客观。第二觉得你的经验不足。

🌟 生硬背诵简历

被要求进行自我介绍的时候面试官会再仔细地过一遍你的简历，但很多同学在自我介绍的环节就当作背诵简历，会让人感觉到很生硬，并没有真正的交流。

🌟 吹牛

面试最忌吹嘘，对于完全没有经验的小白，一在面试官面前吹嘘就能被立刻看穿。我们在做自我介绍的时候应结合岗位的工作要求及测试重点，来组织自我介绍的内容。

在节奏快速的面试环节里，面试官一天可能需要面试几十上百个人，你不会有很长时间来做自我介绍，如何在短时间内做出一个漂亮的自我介绍呢？

📖 讲一个好故事。

面试故事要具有逻辑性，所包含的内容要暗示面试官你的能力，所以可以包括以下内容：

- 为什么对这一行感兴趣

- 你的过往经验等

- 能为公司带来什么

.....

同时这段故事里需要展现以下几个部分：

- 基本信息

- 曾经经历的主要工作职责

- 个人的软硬件能力

......

📖 为什么对这行感兴趣的？

想要回答这个问题，就需要准备讲一个合情合理，以及具有吸引力的故事。在讲自我介绍这个故事的时候，必须表达出自己对这行的浓烈兴趣与曾经的努力和准备。

注意：面试的时候必须将所有的内容都具体化，并与面试岗位的行业对应。（i.e. 如果面试Consulting相关职位，就不能很宽泛的说I love consulting，而是要具像化，譬如Financial Consulting)

📖 能为公司带来什么

这往往也是面试官最关心的部分之一，所有的公司都会挑选对自己公司发展最有利的潜在员工。

主要要讲的是通过之前积累的知识、修炼的技能和实践的经验，我可以为公司带来如何如何牛逼的效益，又会怎样帮助公司更上一层楼。如果故事讲得非常好，面试官心中还会默默赞赏你准备有佳、逻辑严谨和思路清晰。

▲作者 | 粒粒