都说婚姻是女人一生最重要的事业,嫁了一个不错的老公,有一个可爱乖巧的儿子,这样的我,在很多人眼里是幸福的。
我也不用朝九晚六地上班,每天带带孩子、做做家务,生活看起来悠闲又自由。可是,每天重复不变的时间表,总觉得生活缺少了点什么……
这便是我每天的日常。可这一天,因为喝了杯咖啡,生活从此变得充满了惊喜和成就感。
6:30 am
闹钟像往常一样响起,身旁的老公还在熟睡。
6:45 am
照例一边制作爷俩的早餐,一边给儿子准备午餐。
7:20 am
正忙碌着喊儿子起床,房间那头老公又在喊我衣服领带放哪了,几乎每天早晨都重复着同样的画面,同样的问题。
8:20 am
好不容易总算整理好儿子的书包,帮老公打好漂亮的领带,自己反而头发都没来得及梳,就这么送儿子去上学了。
10:30 am-12:00am
送完儿子上学,买把菜回家,就得开始忙活家务了。
12:00 pm-14:00pm
今天的时间表终于有了些许变化,我特别加快了做家务的速度,因为难得老同学Jane约我去咖啡厅叙旧。
想来和Jane也有几年没有见面,看似清闲的日子,却总抽不出自己的时间。自从有了孩子,所有的活动几乎都变成了亲子游、妈妈群……
多年不见,Jane看上去依旧神采奕奕,穿着宝蓝色的职业套裙,化着淡妆,相比起来,我则穿得太随意了。
闲聊中才得知,Jane现在做起了房产销售。从零开始,短短两年时间, 已经是Team Leader了,收入颇丰。
Jane和我聊道:“之前呆在家里带孩子,虽然也过得挺好,什么都不用愁,但总觉得心里总是空空的。想着人生总不能这样虚度了,想找回些成就感,于是就换了这份工作。胜在我们的时间灵活,自己安排,并不影响我带孩子。”
这让我非常地羡慕,既有丰厚的收入,时间还能自己安排。看到我一脸羡慕的样子,Jane问我:“你要不要试试?自己挣钱,自己花,还能找到成就感,也可能改变自己家庭的财富道路。”
第二天早上,送完儿子上学后,抱着试一试的心态,我走进了PIA。
进入大堂的那一刻,不禁被PIA的规模震撼了,整个环境简直各种高大上。
Jane接待了我,她边带着我参观公司,边给我介绍企业文化。
Jane说,“PIA提供很全面的地产和规划投资服务,一条龙服务,从买房贷款成交出租步步都有专业专门的部门。这是很多地产公司没有办法做到的。“
接着,Jane一一给我介绍PIA的各个部门:
这里有50位出租经理,管理着5000+的出租物业,大部分都是和PIA购房的盟友,公司更提供3年的租金联保,让和PIA投资的客户不用担心现金流回报。
他们的职责是和客户实时更新,通知房屋进程,贷款准备,出租准备。Q&A质检部门,是PIA专门聘请的专业成交验房人员,帮助客户免费验房,后续跟踪。在外面请一个专业验房质检人员需要单次$500-$600,而在PIA都是免费提供给买家的。
BMD是辅助销售出合同和开发商交涉的部门。STD(Sales Training Department)则是辅助新销售培训,每个刚入公司的销售都会有两天的老板培训和连续两周的地产专业培训,还有行内“老司机”的小课培训。
贷款部可以办理各大银行的贷款业务。而基金公司给PIA客户提供VIP的优质贷款产品,利息更低,选择更多。给在PIA购房的客人,很大的信心与支持,同样给了销售很多附加值。
这里可以容纳七八百人,是PIA平时开大型讲座的地方,公司老板Justin的讲座几乎场场爆满。Justin还是虔诚的基督徒,时常会有大型的布道会。
来澳洲这么多年,头一次看见公司里还会有这么大这么漂亮的食堂,这是悉尼唯一拥有自己食堂的地产投资公司,早餐、午餐都非常丰富,暖暖的企业文化。
整个公司环境都让我惊叹,Jane说: “公司每年都会拿出上百万作为广告费,得到的楼盘信息都会由公司分发到我们每个销售手里。现在,PIA在悉尼就拥有60+的独家楼盘项目可以销售。
我们这里每个销售都有一个Login和专属手机App可以查询到所有的楼盘信息,销售情况,领取佣金等等。
入职1天与入职10年的人,看见的信息都是一样的,非常公平。”
最后Kristy带我去了办公室,给我介绍了她所在的团队AmazingTeam——PIA最资深的团队,培养出很多优秀的人才和Team Leader,PIA大部分team leader都是出在这个团队。
一路上的精细解说和看见的每个部门,让原本拘谨的我放松和自信起来。我给Jane递上了我封印许久的简历,不好意思的问了一下收入,虽然我已经很久没有真正意义上有过收入了。
她好像看出了我的心思:“我们是没有底薪的,但是也没有顶薪,销售的越多,提成就会越多的。
她继续解释说,悉尼的地产交易中,有些情况买方和卖方不会见面,他们会将所有交易全权委托给房产公司和销售人员代办理。在薪资待遇方面,虽然大部分销售人员并无底薪,但却提成丰厚,新入门的销售顾问平均在工作3-6个月内可赚取普通白领工作一年的收入。
每卖出一套房子,销售人员有一定占比的佣金,销售达一定数量后,也可以选择是否建立自己的销售团队,团队经理按团队业绩亦可获得额外佣金。
除了提供高标准的服务平台和合理佣金制度之外,PIA 还为新入职人员提供全方位的地产专业知识培训,帮助新人获得地产资格证书、物业管理资格证书、 Finance& Mortgage Broking 资格证书等。
另外,PIA团队中不乏拥有多年销售经验和丰富客户资源的团队领导,在公司互帮互助经营理念下, 为新入职销售顾问提供强有力的人脉支持与销售技巧。
PIA欢迎更多像我这样有热情、想改变现状的人
与其在家无所事事过了一天又一天
不如来这里找回当初满满的成就感
还能拥有一份独立收入的自尊
这是我的故事,你呢?
只要你想,没有什么做不到
这是一份可以让你接近财富自由的行业
不妨投上你的简历,人生可能就此改变
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电话:0428 581 999(Jane Huang)
编辑:胡咪喳