《先驱太阳报》12月15日报道称，墨尔本木工公司Topline Carpentry的一名学徒在工作事故中身体多处受伤，头部被一枚钉子击中，该公司被罚款$13万。

2021年3月，这名16岁的男孩在两次不同的情况下受伤，Topline Carpentry South East有限公司被Ringwood地方法院起诉，并被判犯有《职业健康与安全法》规定，判其犯有8项指控罪名。

在第一起受伤事件中，一位经验丰富的木匠向这名学徒扔了一把往复锯，对方无法安全接住工具，导致手上留下一道很深的伤口，并在现场包扎了绷带。

几个小时后，这名学徒和有经验的同事一起做了一个门框。两人在门框两端使用装有75毫米钢钉的射钉枪。这名老员工用射钉枪射击后，钉子劈开了框架的木制顶板，随后击中了学徒的头部，穿过其头骨40毫米，大脑20毫米。随后，他被紧急送往皇家儿童医院，医生通过手术取出了钉子，随后他住院一周。

Topline未将这两起事件报告WorkSafe。

警方向WorkSafe通报了第二起事故，随后检查员被派往现场开始调查。

在WorkSafe到达之前，除了工地上的一把射钉枪，Topline已移除其他所有工具。

在调查过程中，检查人员才得知涉及电锯的第一起事故。

Topline被判多项罪名成立，包括未能向WorkSafe报告两起事件，未能在两起事件发生后保护现场，未能就两起事件向WorkSafe提供书面报告。

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WorkSafe健康与安全执行主管Narelle Beer说，这是一个可怕的案例，反映了年轻工人的脆弱性。

她说：“这家雇主对一名年轻、缺乏经验的员工的行为令人震惊，这名工人的头上留下了永久性的伤疤，并将长时间感到不适。这次起诉向雇主、员工及家属发出了一个强烈的信息，即这种行为是不可接受的。WorkSafe将坚决进行调查并追责。”

上个月，因投掷电锯造成同事受伤的员工承认其过失行为，被判罚款$500，支付诉讼费$1000，但未被定罪。