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最新的数据显示,悉尼和墨尔本两地的求职者找工作越来越难了。
今年6月份,新南威尔士州的招聘广告数下降了近11%,维多利亚州的招聘广告数下降了6.6%。两地首府,即悉尼和墨尔本当月的广告招聘数则分别下降了14.5%和9.3%。
同期,互联网空缺职位指数连续六个月录得下滑,录得6.7%,较上一年度减少了12,300个工作岗位。同比跌幅创五年以来的最高水平。
鉴于此,澳大利亚四大银行之一的西太银行(Westpac)表示,澳储行(RBA)为救经济或不得不再次出手,下调官方现金利率低至0.5%。
7月24日(周三),西太银行表示,已经连续两个月利率决议会议宣布降息的澳联储或被迫下调利率至0.5%,成为主流银行中率先做出降息预测的一家银行。
除降息外,西太银行还预测,澳联储可能会考虑实施一项更为激进的计划,即直接向商业银行提供现金贷款,以帮助降低房贷利率。
西太银行首席经济学家比尔·埃文斯认为,在八月份的利率会议上,澳联储可能会选择“暂时休息”。但是在接下来的几个月,除了进一步放水,降低融资成本外别无选择。
从目前的情况来看,澳联储最有可能在10月前降息25个基点,并于明年2月份会议上再次降息25个基点。
Evans说道:“从通胀和失业率的表现来看,澳联储实现自己的目标似乎遇到了麻烦。由于市场对降息利好反应不足,因此澳联储最终将于10月份再次开启降息的阀门。”
如果四大银行完全转嫁央行利好的话,以一笔40万澳币的贷款为例,贷款人可每月节省超过100澳币。
不过,考虑到央行前两次降息中,四大银行均没有足额转嫁,因此未来足额转嫁的难度会进一步上升。
在这样的背景下,央行不得不考虑怎样才能帮助银行向客户提供降息的全部影响。在这方面,英国央行的做法及时直接向商业银行注入现金,继而降低房贷利率。
Evans说道:“货币政策和金融政策的组合拳可最大化降息的影响。当然,澳储行如何将这种组合拳转化为适应澳大利亚自身的情况,仍有待商榷。”
对于央行持续放水,向市场注入流动性的做法,也有人开始担心会造成金融系统的风险。
例如,穆迪分析师Jacqui Dredge表示,央行减息等举措虽然有助于推动住房市场复苏,吸引投资,但是也有导致收入低、风险高人群的负债水平进一步上升。
Dredge说道:“低利率环境可提高贷款买房人的融资能力,继而增加房贷逾期率和银行呆坏账减值风险。”
参考来源:
https://www.smh.com.au/politics/federal/rates-to-fall-further-amid-signs-jobs-market-is-failing-to-strengthen-20190724-p52ad8.html
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