·    首先TSS签证编号为482；

·        和之前的457一样，申请仍然包括三步：雇主担保、雇主提名、签证申请；

·        新政实施前递交的申请仍按照旧政审理。但需要注意的是，如果雇主提名在新政实施前提交，但是相关的457签证申请并未在新政实施前递交，那么即使这个雇主提名获批，也无法被连到新的TSS签证申请，会被“浪费”掉，因此需要确保尽快递交签证申请；

·        现有的457持有人可申请新的TSS提名。

· 雇主担保方面

o  所有的雇主担保资格一律五年；

o  续现有雇主担保资格的流程将大幅简化，或可自动获批；

o  移民部建议符合条件的雇主申请认证雇主担保资格（目前全澳有五百多个），优势是快，可在五天之内获批。一旦拥有认证雇主担保资格，或可申请简化的自动获批提名申请，可在数分钟获得提名批准；

o  雇主申请担保资格时，无需提供员工培训证据。

· 雇主提名方面

o  职业列表要求：雇主进行提名时要求职业在相关列表上，递交提名申请之后，若职业被删移，申请人不受影响；

o  目前的CAVEAT里面有的职业有两年工作经验要求，新政之后，所有的职业都要求两年工作经验，不再是Caveat要求；

o  如果有自由贸易协定，可能可以免掉“真实临时居住意图”（GTE）的限制，即使在过去五年持有多个短期签证，仍可以续签

o  明确了支付培训税费的制度，可以说对于将来要转永居的申请人是一项非常重要的保障，不再会像过去那样，出现雇主方面不符合培训支出要求而使得申请人无辜被拒签PR的情况。

o  劳动力市场测试为必须满足的要求，除非国际贸易协定适用；

o  劳动力市场测试方面，出现“年度市场工资”的要求，简言之，雇主向雇员保证的收入（Guaranteed Earning）不得低于年度市场工资，年度市场工资不得低于最低工资要求（TSMIT）；

· 签证申请方面

o  三个类别：短期清单，长期清单，劳动协议；

o  申请费短期清单1150澳币，后两者2400澳币；

o  一个提名只能挂钩一个签证申请；

o  只有substantive visa 和过桥签ABC签证持有人才可境内申请TSS；

o  如果签证申请人已经持有两次短清单签证，不得在境内再次递交，除非国际贸易协定适用；

o  申请人必须有两年相关工作经验，定义为过去五年内的两年全职相关经验，兼职或可考虑，如果ANZSCO要求三年工作经验可顶替学历，该三年工作经验可包括这两年经验要求，无需完成三年后再两年；

o  研究生/博士/职业年的工作经验或可考虑为相关工作经验；

o  雅思：短清单单项最低4.5，平均最低5；长清单最低单项5; 

    TSS—ST（即短期）只需要雅思平均5、每项不低于4.5！