很多人以为语言能力单纯是指英语成绩，其实这是一个片面的理解。

英语听说读写能力强，确实会为你在local公司求职的时候加分，但是凭良心讲，就算你的英文能力在华人里还过得去，跟local员工一比还是有天壤之别。可是，local公司不还是有那么多华人员工吗？可见“英语好”虽然是个加分项，但是并不是录用你与否的决定性因素。

比单纯的“英语好”更重要的，是你的综合语言能力。

华人最出众的是什么？当然是中文！随着中澳两国经济贸易合作的深化，越来越多的澳洲本土企业把目光锁定在中国市场，例如银行、房地产、食品、化妆品等。想抓住中国客户的心，就势必需要雇佣会说中文、了解中国文化、价值观，以及媒体语境的员工。

如果除了普通话以外，还会说粤语、闽南语等方言，或者是其他小语种，再加上不错的英语水平，对内你可以无障碍与公司沟通汇报，对外你又能独当一面搞定大中国区的客户。抓住这个综合语言能力的优势，就算没有PR，公司创造条件也会留下你。

小编就认识一个学marketing的朋友，本科期间只在华人媒体打打零工，但是一毕业就立刻被一家local的建筑公司担保工作签，并且起薪远远高于普通水平，对方公司就是看重了他的中文marketing能力。

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