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进入到2022年8月,随着堪培拉和塔州相继公布了本财年的过渡技术移民配额,维州也在今天终于官宣州担保申请开放。
从今天维州的发布来看,明显可以感觉到各州都被分配到了充沛的配额,本财年联邦16万的移民整体配额可能会有希望得到上调。
维州今天的公布最大利好在于取消了Target Sectors和STEM 专业的局限,同时无论是澳洲境内和境外都可以提交190或491 的申请。这也就意味着维州本财年面对所有符合技术移民的申请人,都没有限制提交申请。
那么这是否意味着所有申请人,只要达到最低的65分移民分,都可以本着先到先得的原则在提交了州担保申请后都能顺利拿到邀请呢?在review 了具体的相关要求后,我们接下来给大家做解读。
对于190澳洲境内申请人
要求申请人必须在获得维州邀请时已经居住在维州。同时,要求申请人有一个在skill level 1,2,3的维州工作。重点是对收入有限制条件:要求收入必须来源于在维州的职业雇佣!另外,并未要求提名职业要跟工作相关!申请人需要在ROI申请中声明工作年收入。
对于190海外申请人
要求必须承诺在维州生活和工作。这等于完全解开了一切申请限制,但是也一定意味着会有激烈的竞争,这可以从我们在后面ROI 的具体要求中可以看出。
针对491澳洲境内申请,要求必须居住在regional Victoria 同时必须有skill level 1,2 or 3的工作,工作与提名职业不需要高度相关。
而对于海外的491申请者,维州会对医疗申请者予以优先考量!但州政府鼓励所有符合要求的申请人提交ROI申请。
维州政府还强调了所有190和491的申请人,都需要职业评估具有至少12周的有效期!
关于申请流程,跟上个财年相比,并没有大的改动,申请人首先要递交联邦EOI和然后提交州政府的ROI,在州政府发出ROI邀请后,递交190或491签证申请。
重点解读ROI的选择标注
首先上一财年未获邀请的申请人,需要重新提交新的ROI。
ROI邀请时间从2022年8月到2023年5月5号。
州政府还是宣布会重点关注优先职业类别:
Health 和social service =护理医疗和社工类
STEM工程科技理工农类
厨师和酒店餐饮 491优先考量
幼教和中教及特殊教育继续列为优先考量职业
州政府着重介绍了申请人年收入将被纳入邀请选择考量,请参考维州 Annual Earnings Estimation Guide,网址如下:
https://liveinmelbourne.vic.gov.au/migrate/skilled-migration-visas/earnings-calculator
总结今天维州的政策发布,最关键的就是没有Target Sectors,在澳洲总移民清单上的任何职业均可申。虽然申请门槛放低了,但具体选人和邀请优先顺序州政府并未有明确的说明。这也就意味着随着申请的开放,和时间的推进,竞争势必会非常激烈。
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