【澳洲暴走早报】维州长期服务假改革 对上班族有何影响?维州居民注意!明年这类东西不能扔垃圾桶!悉尼男子利用占居法白捡170万房产

2018年11月01日 澳洲金融圈




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联邦银行以41亿澳元出售其部分国际业务

据NEWS消息,联邦银行(Commonwealth Bank)宣布对其财富管理和抵押贷款经纪业务进行数十亿澳元的重组 。CBA将以41.3亿澳元的价格向日本巨头三菱UFJ信托银行公司(MUTB)出售业务Colonial First State Global Asset Management(CFSGAM)。


目前,CBA代表金融机构、养老基金,财务顾问及其客户,管理着价值约2130亿澳元的资产,并在欧洲、美国和亚太地区设有办事处。


在今年6月,CBA 宣布有意拆分其财富管理和抵押贷款经纪业务,并在宣布后,MUTB和其接洽了有关收购国际业务的事宜。该交易将于明年年中完成,但须经过多个国家监管部门的批准,包括澳大利亚、日本、香港、新加坡、英国和美国。


随着国际业务的出售,CBA正在紧锣密鼓地将其国内财富管理和抵押贷款经纪业务拆分为一家独立的公司,它被称为NewCo。



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为应对零售市场的冲击,购物中心纷纷进入“翻新浪潮”

根据《澳洲人报》报道,仲量联行发现,为了应对经济前景低迷、燃油价格上涨以及在线零售的挑战,翻新购物中心成为了很多购物中心运营商最关注的问题之一。


从积极的一面看,翻新购物中心有利于提高客流量。仲量联行半年度零售中心经理调查显示,42%的购物中心运营者普遍对其中心在销售趋势、租户情绪、客流量和租赁调查方面的表现更为乐观。


今年上半年, Subregional Centres的空置率相对稳定,从2017年12月的3.3%升至3.4%,而Neighbourhood Centres的空置率则升至2.4%。购物中心经理们表示,近期全国零售商店的租赁市场表现略有增强,调查发现,餐饮租赁咨询数量远远超过了其他类型的租赁咨询。


仲量联行零售研究主管Andrew Quillfeldt表示,专卖店零售商的处境最为艰难:“购物中心运营商还指出,要为专卖店找到新租户,需要更高的激励措施,因为租户在选择开设新门店的地点时更加挑剔。”多数购物中心运营商预计,未来12个月,购物中心的年营业额将出现一些增长。



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第三季度消费者价格指数上涨0.4%

据《澳大利亚人报》消息,由于零售价格竞争依然强劲,以及儿童保育费用下降等因素影响,第三季度澳大利亚消费者价格指数保持良好态势。


近期,就业市场出现转好迹象, 9月份失业率降至5.0%,处于六年低点,这一水平可被认为是充分就业。澳大利亚统计局数据表示,第三季度消费者物价指数环比上涨0.4%,较去年同期上涨1.9%。经济学家此前预计本季度消费者价格指数将环比上涨0.5%,较去年同期上涨1.9%。


澳储行将通胀目标定在2%至3%之间。本季度平均核心通胀率上升0.4%,而经济学家此前预计为0.5%。本季度儿童保育费用下降了11.8%。由于失业率下降,澳储行预计未来一年的通胀压力将会加剧,并且可能会引发工资压力。



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维州长期服务假改革 对上班族有何影响

据《时代报》报道,维州的长期服务假相关法规调整将于本周四起生效。这将意味着雇主将被赋予新权利且需承担新职责。新规定对雇员的影响如下:

关键变化:

雇员可在7年后申请长期服务假,而非原先的10年。
雇员可申请的休假期可仅为一天或以上。
无薪假期(含育婴假)将被纳入长期服务假类别。
大多数缺勤行为将不构成打破连续受雇的条件。
对不做记录的雇主加大处罚力度。
为妇女、家庭和即将退休的人员提供更大的灵活性。

谁将受到影响?

《长期服务假法》(Long Service Leave Act)是针对在维州连续受雇的临时工、季节性员工和定期员工实行的基本休假标准。大多数维州雇员都受到《长期服务假法》的保护,根据联邦规定或其他州立法签订了其他劳动合同的雇员除外。详情可致电131 394公平工作申诉专员热线咨询。

什么是连续受雇?

政府规定,在雇员及雇主未达成一致的前提下,雇员的缺勤时间不得超过12周,否则将视为受雇中断。按照新法规,临时员工或季节性员工在被认定不属连续受雇之前,可休长达104周的育婴假。

长期服务假的津贴会增加吗?

长期服务假的基本福利与原先一样,仍然是通过雇佣期除以60来计算。但是雇员可在7年后申请休假。

可以通过减少津贴换取更长的假期吗?

雇员可以申请只要一半的津贴来换取双倍假期。雇主拒绝雇员该请求时必须给出合理的商业依据。但此非双向规定,不能以一半的假期换取双倍津贴。

你会遭到强迫休假?

会。但将在至少12周之前发出通知。

长假可以兑现吗?

不可以。但积存的休假是在辞职时发放的。

所有的无薪假期都算长期服务吗?

任何无薪假期都不会构成破坏连续就业的条件。但根据新法案,仅前52周可自动算作长期服务,除非雇主和雇员之间事先有协议,或是其企业协议另有约定,或因疾病或者受伤而导致的无薪假期。


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维州居民注意!明年这类东西不能扔垃圾桶!

明年起,维州将实行电子垃圾禁令。(《每日邮报》图片)

据《每日邮报》报道,澳洲将有第二个州实行严格垃圾禁令,对居民扔到垃圾桶里的物品进行限制。据悉,维州将实行电子垃圾禁令。从明年开始,电子垃圾将被禁止倒入填埋场。这意味着,居民想要丢掉旧电子产品,需开车去到指定地点,妥善处理这些电子垃圾,否则将被视为违法。


2013年时,南澳在全澳率先实行了此类禁令。

据了解,电子垃圾指的是带有插头、电池或电线的已无用或不再需要的产品,移动电池、电视、平板电脑及其它各类电子设备等均包括在内。这些电子产品被倒入垃圾填埋场处理时,会释放出有害毒素进入到空气中,对环境造成污染。

明年起,维州将实行电子垃圾禁令。(《每日邮报》图片)

目前,电子垃圾的增长速度是普通垃圾的3倍,因此,维州政府希望能将所有材料回收利用。维州可持续发展机构(Sustainability Victoria)的首席执行官里克(Jonathan Leake)预计,到2024年,澳洲的电子垃圾将增长60%以上,达到22.3万吨。


他向垃圾处理领导企业CleanAway表示,澳洲的技术产品用户较多,在全球属于电子垃圾制造大户。通过回收可以获取一些有价值的材料、金属和玻璃等,并用在下一次的科技产品制造中,以取代采矿或制造新材料。



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悉尼男子利用占居法 白白捡来170万房产

格托斯占居的房产(《每日邮报》图片)

据《每日邮报》报道,1998年,悉尼地产开发商兼税务代理人格托斯(Bill Gertos)在拜访内西区阿什伯里街(Ashbury Street)一名客户时,注意到当地一栋简陋的房屋。


在得知住在这栋房屋里的老年业主已经离世后,格托斯决定将这栋房产占为己有。然而,格托斯并没有通过传统的买卖交易方式,而是简单地给房屋换了锁便开始装修。翻修工程完成后,格托斯还将这栋房屋租了出去。在这样度过了19年后,格托斯于去年向新州登记局(NSW Registrar-General)提出申请,主张依据占居者权利成为这栋房产的正式业主。


根据新州法律规定,若非法占居者占居一处物业超过12年,可视作物业的业主。去年10月,新州登记局通知在1927年买下这栋房产的唐尼(Henry Thompson Downie)的家人,表示有意批准该项申请。唐尼家族主张自己才是房屋的合法业主,并申请强制令。


昨日,新州最高法院(Supreme Court)宣布判决结果,表示格托斯对这栋房产的占有是公开的,而非秘密的;是平和的,而非强迫的。格托斯充分利用这处物业,如同业主一样,因此判决房产归格托斯所有。


据了解,格托斯首次装修房产时花费3.5万澳元,当时还付清了水费、市政费用和土地税。在而后这些年里,格托斯也依法将租金收入列进纳税申报表。2014年,格托斯再次花费10.8万澳元翻修房产。


新闻来源: 澳洲财经见闻;新快网



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