457新政细节剖析+解决方案！,澳程国际留学咨询微信公众号文章

457签证一夜被废，睡完一觉醒来，小编到现在还是觉得这不是真的吧，然而，他就是发生了！回到办公室的第一件事情，就是大BOSS转给全公司的四封移民协会的邮件，全是关于457的消息。一个新政的发布到实施，移民局一定会做很多的调整。所以小编我知道，追踪深度分析文从今天开始就要连播了。

457被取代所导致的最严重的变化就是：

技术移民签证职业清单的巨大修改。

小编决定，给大家来个里里外外的深度剖析，从以下各个方面来看看移民局爸爸这次究竟玩了什么幺蛾子！！

1. 目前对457申请者的影响

这里小编和我们移民团队抠了新政的细节字眼，就时间点和不同的情况做了一下划分哦~

首先，大家需要明确457签证涉及的三个步骤：

首先是Sponsorship雇主担保，其次是Nomination提名职业的递交，最后才是457签证的递交与获批与否。

这个新政并没有影响到第一项的雇主担保，影响的是后两项，即提名与457签证。所以，我们需要关注在4月19日前后的提名递交获批情况，以及签证递交获批情况，从而方便大家对号入座，找到自己所属的情况~

A．在4月19日之前递交提名后获批，然后在4月19日之前递交457签证并且获批：

这类的申请者无需担心新政会给自己带来任何影响！你只要安心地在有效签证期间里累积时间和工作经验，好好准备资料，提交186永居签证就好~

B. 在4月19日之前递交提名后没有获批：

那么你需要将你的职业仔细对照新的职业清单以及部分职业的限制要求。如果恰好你的职业在新的清单上，并且符合了它的限制要求，那么你还是可以获批签证的哟。但是如果你的职业在新清单上被移除了，那么没办法，移民局爸爸说，你就只有退出申请和拿退款这条路可以走了。。。

C. 在4月19日之前递交提名后获批，但后续递交的457签证没有获批：

这个时候会根据你提名的职业是在短期技术职业清单STSOL，还是在中长期战略技术职业清单上MLTSSL，来决定是给你2年还是4年的居留签证。

D. 在4月19日之后递交提名：

移民局会根据你的职业是否在职业清单上，以及是否符合相应职业的限制要求，来决定是否批准你的提名。一旦批准，则会根据该职业所在的职业清单（短期 vs 中长期）来决定是给你2年还是4年的签证。

E. 对于Sponsorship雇主担保来说：

如果雇主所在公司运营时间少于一年，那么则会归为Sponsorship为18个月，从而一旦获批签证，则为签证时长18个月的457签证。

那么对于457签证只有18个月的童鞋们来说，这是一个不太理想的结果，因为意味着续签。而457的续签意味着你走进了新政策的困局。结果请参照上面的信息。

2. 技术移民清单变化

从SOL到MLTSSL：

大家熟知的SOL清单将被MLTSSL取代（Medium and Long-Term Strategic Skills List）,也就是中长期战略技术职业清单。幸运的是，我们天朝子民们所关注的几个重点职业，都还在！都还在！都还在！！如果你想申请189，485和489签证，那么不用考虑新的清单，还是沿用老SOL清单哟。

从CSOL到STSOL：

同时，大家同样熟悉的CSOL雇主担保清单将被STSOL取代（Short-Term Skilled Occupation List），也就是短期技术职业清单。注意！这里面有200个职业被移除！当然，被移除的200个职位其实并不是很多人在使用，看起来吓人，实则并没有很大的伤害哟~

请注意，此清单有将近59个职业有特殊的限制，大家如果准备申请之前，一定要做好功课，查清楚细节！！

3. 2017年7月1日起将发生的变化

在7月1日前可能会有对于短期技术职业清单（STSOL）和中长期战略技术职业清单(MLTSSL)的更新版本，因为这两个清单均将会根据就业部门和教育培训部的审查而做出相应的修改。
对于培训基准的要求会做出一些细微调整。
职业技术审核范围将会扩大，进一步强化了对于申请者的职业能力审核。
刑事犯罪记录成为考查点，必须提供无犯罪声明。

请大家注意：从2018年3月起，457签证将正式被新签证TSS取代！所以说，大家要清楚：457签证不是被取消，只是被替代而已！

3. 此变革对186、187签证的影响

大家都知道，457签证与186、187签证的关系简直就是“不离不弃”。相信大家都在担心，这次的457大变革对于186、187签证会有什么影响吧！！

那么小编就来给大家分析一下，此次的457变革，究竟会给186、187签证带来怎样的“变与不变”。

不变之处
小编需要郑重提醒大家：不必过度忧虑恐慌，因为移民局此次官方文件中并没有明确提到对186、187的关联影响。

目前的457签证持有者在2年之后仍可以转为186签证。

移民局依然会密切关注457签证持有人的工资情况，在2017年12月31日前，开展相应的税号收集工作，确保签证持有人的工资不低于提名工资。同时，对于不合格雇主的惩处仍会与之前一致。

在英文要求方面，如果是申请186或187签证，依旧需要雅思4个6或者同等水平。那么如果是从457签证转186或187签证，也依旧是需要雅思4个5或者同等水平。

在工作经验方面，对于申请186签证来说，依旧需要至少3年的相关工作经验。申请187签证则不需要。

变化之处
重头变化当然是来自于职业清单的变化。

可以由老457转换至186的同学们，还是跟着CSOL老雇主担保清单走。然而，满足直接申请186要求的直接申请者，必须按照新的清单走了，也就是STSOL和MLTSSL。

鉴于216个职业已被移除，偏远地区申请再多加24个职业，在这种大变动之下，大家切记密切关注每6个月更新一次的职业清单。

从2017年7月1日起，在递交申请的年龄问题上，申请人的年龄变为不超过45岁（原来是50岁）。

从2018年3月起，新政正式实施。届时，提名职业必须在MLTSSL中长期战略技术职业清单上。