据《澳大利亚人》报道，联邦银行（CBA）的CEO马特·科恩（Matt Comyn）正计划在未来几年内裁掉1万多名员工，并以此节省运营成本20亿澳元。预计CBA将于5月18日联邦大选之后才会正式公布这一计划。
ACB News《澳华财经在线》4月12日讯 据《澳大利亚人》报道，联邦银行（CBA）的CEO马特·科恩（Matt Comyn）正计划在未来几年内裁掉1万多名员工，并以此节省运营成本20亿澳元。预计CBA将于5月18日联邦大选之后才会正式公布这一计划。
减员大势
这意味着CBA的员工人数将减少25％，目前该行在澳洲的员工约为4万人，全球的员工为近5万人。
据信，目前CBA的新团队，包括新任首席财务官Alan Docherty等，试图取悦看重该行盈利能力的投资者。CBA发言人称，短期内该行将为客户提供更好的结果，专注于有效和高效地运营业务，以投资未来。但他拒绝就削减成本削减项目的具体细节发表评论，也拒绝确认或否认裁员人数。
CBA去年开展了一个内部项目，已实现净利润92.3亿澳元，这一项目正在考虑关闭全国近1000家网点中的300家，选择关闭哪些网点时将对网点进行盈利能力及所在选区进行分析。
CBA现在正在实施Hayne皇家委员会的建议，并在联邦选举之后进行成本削减。
关闭300家实体店将占其全国网点的约30％。根据2018年CBA年报，当年的运营支出总额为116亿澳元，而之前为106亿澳元，增幅接近10％。员工成本为60亿澳元，占银行运营成本的一半以上。
以此推算，裁员带来的20亿澳元成本节省，意味着CBA员工成本的大幅下降。
不仅是运营成本高企，科恩上个月告诉众议院经济委员会，该行在过去五年中已经付出了14亿澳元用于客户补救。
四大银行中的西太银行（Westpac）、澳新银行（ANZ）以及国民银行（NAB）都已展开了裁员计划。
2017年11月，在皇家委员会调查开始之前，NAB宣布三年内削减6000名员工，当年该行利润为53亿澳元。
西太银行多年来一直在悄然减少员工人数，而澳新银行自2015年以来裁员人数已超过1万人，且对这一计划非常低调。
澳新银行董事长大卫·冈斯基（David Gonski）在宣布其高额利润（去年为65亿澳元）时，该行首席执行官高调宣布了裁员计划。
四大银行进入“强监管”模式
四大银行在全澳范围内裁员风潮中，只有堪培拉获得了特殊对待。去年年底，CBA在议会三角区开设了一个新的堪培拉总部，这清楚地反映了其新任CEO马特·科恩的重点。
观察人士认为，四大银行的政府关系时代到了。
CBA的新总部中有当地的商业银行家、重点关注政府的机构银行家和政府关系中心。在马特·科恩上任的第一年，他对政府关系的态度比他的前任更加亲力亲为。
澳新银行近年来也加强了其堪培拉的业务，其公司事务负责人Tony Warren长期在堪培拉摩尔街办公室工作，与小企业监察员Kate Carnell在同一栋楼中办公。
CBA主席Catherine Livingstone在今年3月份的致股东信中说，现在CBA正经历“一个充满挑战且非常令人失望的时期”。她承认皇家委员会调查是一个彻底而有价值的事件，该行将致力于落实皇家委员会提出的建议，“不会低估未来的任务”，该行已经在向更加负责任和以客户为中心的文化转变。
上个月，CBA宣布将其40亿澳元的财富管理和房贷经纪业务分拆计划无限期搁置，足见皇家委员会调查所产生的影响。
在ASX发表的声明中，CBA表示它仍然坚持分拆计划，但经过审查之后决定，需要首先关注皇家委员会的建议。
“CBA正在优先实施这些建议，退还客户费用并纠正过去的问题。”CBA在声明中说，“因此，CBA已暂停分拆准备工作，以加强关注这些优先事项。”
来源：澳大利亚人
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