澳洲国家职业教育研究中心（National Centre for Vocational Education，简称NCVER）发布的最新就业招聘分析结果显示，儿保技能和计算机编码语言Python是两大主要新兴技能。

就其他新兴技能而言，即2014年未能入榜的前200个最紧缺岗位的技能则包括：Adobe Photoshop、设施管理、Scrum项目管理和平面设计。

其中，儿保技能“走俏”在很大程度上和政府政策鼓励有关。报告指出：“过去五年来，接受儿保服务的儿童数量激增是推动相关技能人才需求大幅上升的主要因素。”

昆士兰TAFE首席执行官Mary Campbell表示，目前对儿保和家庭服务实用技能的需求大幅上升并不意外。据其透露，仅2017年，昆士兰TAFE社区服务资格证书就读人数就激增了11%。

除儿保技能外，NCVER研究报告发现，招聘广告中对Python编程技能的需求出现明显上升，尤其是金融保险服务领域。

要求Python技能的工作岗位包括数据科学家、软件测试工程师、网络咨询工程师和自动化开发人员。据联邦政府的预测，2017和2022年期间，澳洲需要新增软件和应用程序员1.5万名，五年增长了14%。

Girl Geek Academy联合创始人Lisy Kane表示，除软件开发的岗位外，编程技能可广泛应用于多个领域。她说：“掌握基本的编码知识实际上可以打开多扇门。编程技能可以培养一个人的逻辑和问题解决能力。”

Lisy Kane目前正在积极鼓励女性进入IT行业工作。她说：“人们可以通过在线课程自学、也可以通过培训学校进行学习，或者利用实习机会等，这取决于他们喜欢学习的方式。”

NCVER提供的数据显示，过去一年中对运输物流方面经验和技能的需求增长最为强劲，相关岗位增长了46%。

澳洲迪肯供应链和物流中心高级研究员Roberto Perez-Franco表示，这是货运量明显增加以及行业价值凸显的结果。他说：“过去几个世纪以来，人们一直在从事这些工作。但是目前的供应链显然拉的更长。这是全球化的产物。另外，消费者的期望也越来越高。 他们希望在不增加运费的同时实现货物的更快捷运输。”

据其透露，以前几乎没有供应链方面的专门培训，而目前则有相关的专业学位。由此可见整个行业所发生的深刻变革。

参考资料：couriermail、Macrobusiness