【5.21】财经时讯|澳洲四月零售骤降经济短期内并不乐观,澳华财经在线微信公众号文章

【财经要闻】

澳洲四月零售骤降经济短期内并不乐观

根据澳大利亚统计局（ABS)公布的统计数据,经季节调整后,澳洲4月零售总额为247.3亿澳元,环比下降17.9%,创有史以来单月最大跌幅。上个月,由于出现恐慌性采购,澳洲零售总额增长8.5%。

数据显示，抢购风潮过后，澳洲4月耐用商品销售额骤降大约25%，非耐用商品销售额下降15.3%。由于政府实行限制出行政策，服装鞋帽、咖啡和饭店消费额与去年同期相比则大幅消减50%。

Indeed公司经济学家 Callam Pickering表示，与一季度平均零售额相比，澳洲4月零售额下降13.2%，预示着二季度澳洲家庭消费将大幅下降。由于家庭消费占澳洲总消费的一半以上，澳洲经济短期内并不乐观。

新冠疫情改变澳洲零售格局网店和实体店两重天

瑞银（UBS）发布报告称，澳洲因应对新冠疫情而实行封锁隔离政策后，零售格局将发生巨大改变。预计在线销售将翻倍，大量实体店将永远关闭。

瑞银称，该趋势将加快门店整合，零售商更愿意选择短租，在线平台与商业地产商相比利润提升空间更大。

报告表示，除食品外，目前澳洲在线零售额占总零售额的大约11%，预计2024财年前该比例将上升至17%。零售向在线转移的趋势将导致实体零售商“瘦身”，2024财年前约20%的成熟专卖店将闭店。

昆州或九月份才开放边界旅游行业称无法维持

昆州州长Annastacia Palaszczuk表示，她或许不会考虑在9月前开放州边界，引发旅游行业不满。他们声称，此决定将导致他们无法维持。

昆州旅游界人士希望昆州政府兑现此前承诺，在7月中旬前开放边界，以便其他州的游客可以在学校暑假期间来昆州度假，因为这一时间段是昆州旅游业的黄金时期。如果直到9月份才开放边界，许多旅游公司将难以为继。

此外，澳洲联邦政府旅游部长Simon Birmingham表示，继续关闭州边界将导致更多员工失业，生活水平下降。

澳洲五月招聘广告数量暴增经济或开始回暖

澳洲在线招聘网站Seek公布的数据显示，5月份新招聘广告数量环比增长26.8%。业内人士称，这也许是澳洲经济开始恢复的一个标志。

数据还显示,酒店、餐饮和旅游业招聘广告数量飙升101.6%，销售岗位广告数量猛增97.1%，管理和职员岗位广告大幅增加88.5%。

就地域而言，在至5月17日的两周内，南澳招聘广告数量增加36.2%，增幅排名第一，位居第二位的是塔州，该州招聘广告数量增加超过33%。然而，新州却大幅落后，显示该州经济恢复较慢。

澳洲人口增长放缓

澳大利亚关闭边境，抵澳新移民数量下降，澳洲人口最大的增长来源受限。

澳洲每年净增加24万海外移民，约占到澳洲人口增量的近2/3。

出于疫情防控需求，联邦政府估计，2020-2021年，赴澳海外移民数量将骤减85%以上。

人口增长作为澳洲经济与住房需求主驱动力的作用将会减弱。

削减海外移民会对悉尼和墨尔本两大主要市场造成影响。截至2019年6月的一年内，悉尼人口增加了8.7万，85%的增长来自于海外移民。

在墨尔本的新移民数量也不容小觑，上财年共迎来7.7万海外移民，贡献了68%的人口增长。

失业率高居不下毕马威将对99%的员工实施减薪计划

疫情导致澳大利亚大部分企业关闭，整个4月失业率达到6.2%，失业人数逼近60万人。面对如此严峻的就业形势，给计划分阶段重返办公室的毕马威（KPMG）带来了考验。为避免大规模裁员，毕马威的8000多名员工中，有近99%的人接受了COVID-19“减薪计划”。

毕马威表示，为了应对疫情期间收入的下降，该计划将持续4个月，要求员工在不减少工作时间的情况下减薪20%。

一位女性发言人表示，该计划不仅能保护企业和大多数工作岗位，还能确保在冠状病毒肆虐同时为客户提供全面的服务。

此外，她还表示，合伙人受到的影响比员工“更大”，实际减薪幅度最高可达36%。而且作为企业所有者，合伙人薪酬还可能面临进一步的下行风险。

毕马威首席执行官格雷·温格洛夫(Gary Wingrove)也赞扬了公司员工对短期减薪措施的支持这一举动。

重返工作计划

与澳大利亚其他许多公司一样，毕马威正在按照澳大利亚内阁的计划，分阶段实施重返办公室的计划。

第一阶段(从本周一起生效)，该公司已将重返办公室的员工人数限制在总人数的15%。

那些在家工作受限制的员工会得到优先考虑。

第二阶段可能使50%的员工重返办公室，第三阶段将返回至多75%的人数。这些阶段的具体日期尚未确定。

办公区域和厨房区域也采取了隔离措施，可用的工作站间隔1.5米，许多还设有提醒标志。

（图片来源：AFR澳大利亚金融评论）

办公室统一晚上7点关闭，实施错峰上下班，避免公共交通过于拥挤。

毕马威(KPMG)还对1000多名员工进行了一项调查，结果显示，许多员工希望将在家办公永久融入到工作生活中。

据悉，安永(EY)和普华永道(PwC)与毕马威采取的措施不同。它们在减少员工工作时间的同时，还降低了小部分对公司贡献不大员工的薪酬。德勤采取了与毕马威类似的措施，在不减少工作时间的情况下对大部分员工减薪。

中国最高法：因疫情完全交不起租金可解除合同

19日，中国国新办召开新闻发布会。针对因为疫情而无法开展经营、面临较大缴纳租金压力的餐饮等服务行业存在租金纠纷的问题，最高人民法院审判委员会副部级专职委员、二级大法官刘贵祥表示，在解决这个问题的时候，基本把握两点：疫情和疫情防控措施属于不可抗力，要贯彻落实国家和地方政府出台的一系列惠企政策。基于这两点第一，一般情况下不支持解除租赁合同的请求。第二，一般情况下，支持变更合同的请求。还有一种情况，虽然受疫情影响，应当对他进行考量，可是他已经完全确定不可能再交得起租金了，合同不可能再履行了，再延续多长时间也不可能交租金，这种情况应当允许双方当事人都提出解除合同的请求，法院应当支持。（中国新闻网）

华为强烈反对美国无底线打压将尽最大努力寻找解决方案

中国商报/中国商网（记者焦立坤）针对美国升级打压华为一事，5月18日华为作出回应，表示强烈反对，会尽最大努力寻找解决方案，希望客户和供应商与华为一起尽力消除此歧视性规则带来的不利影响。

“自2019年5月16日被美国政府无端纳入实体清单以来，在大量产业技术要素不可持续获得的情况下，华为公司始终致力于遵守适用的法律法规，履行与客户、供应商的契约义务，艰难地生存并努力向前发展。然而美国政府为了进一步扼制华为的发展，无视诸多行业协会和企业的担忧，无底线地扩大并修改直接产品规则，修改后的规则蛮横而具有产业破坏力。”在这则名为“关于美国商务部针对华为修改直接产品规则的媒体声明”中，华为表示，在修改后的规则下，全球170多个国家使用华为产品建设的数千亿美元网络的扩容、维护、持续运行将受到冲击，使用华为产品和服务的30多亿人口的信息通讯也会受到影响。

“美国政府为了打压别国的先进企业，罔顾华为全球客户和消费者的权益，这与其一直鼓吹的保护网络安全的说辞自相矛盾。”华为表示，美国本次规则修改影响的不仅仅是华为一家企业，更会给全球相关产业带来严重冲击。长期来看，芯片等产业全球合作的信任基础将被破坏，产业内的冲突和损失将进一步加剧。

据悉，华为正在对此事件进行全面评估，预计公司业务将不可避免地受到影响。在5月18日召开的华为第17届全球分析师大会上，华为轮值董事长郭平在演讲中表示：“我们的业务将不可避免地会受到巨大的影响。但这一年的磨炼，也让我们皮糙肉厚，我们相信能够尽快找到解决方案。其实我们也一直不能理解，美国政府持续打压华为这一家公司，到底能给这个世界带来什么？”郭平表示，尽管遭受打压，华为公司也绝不会走向封闭、孤立主义，华为仍然会坚持全球化。“我们去年对美国采购了187亿美元，如果美国政府允许，我们仍然会继续购买美国公司的产品。”

美国商务部于当地时间5月15日宣布，将全面限制华为购买采用美国软件和技术生产的半导体。美国商务部下属的工业和安全局（BIS）已经公布了针对华为的限制新规则，要求使用美国芯片制造设备的外国公司必须先获得美国许可证，然后才能向华为或海思半导体等关联公司供应某些芯片。半导体行业研究咨询机构芯谋研究分析认为，这是美国全面封锁华为在全球采购芯片，不仅是对华为的拔本塞源，更是对中国整个高科技产业的釜底抽薪。

针对美国商务部的这一做法，中国商务部发言人5月17日表示中方坚决反对，敦促美方立即停止错误做法，并将采取一切必要措施，坚决维护中国企业的合法权益。（来源：中国商报）

上海盛德物流被美国财政部制裁

美国财政部在美东时间5月19日宣布，将对上海盛德物流公司实施制裁，该公司被认为担任伊朗马汉航空公司的总销售代理。马汉航空已被美国列入黑名单，而盛德物流则提供该航空公司中伊航线的货运预订服务。美国财长姆努钦强调，将毫不犹豫地瞄准那些继续与马汉航空保持商业关系的实体。（来源：金融界）

新证券法严惩被查股中信国安等心慌慌

新证券法正式实施已逾两个月，与旧证券法相比，新证券法大幅度提高违法违规成本。在新证券法实施背景下，中国证监会主席易会满强调，从严从重处理违法个股。在从严从重处理原则下，若最终违规行为落实，诸如*ST鹏起等目前被调查股无疑将受到严惩。而在5月17日晚间，中信国安、*ST银鸽则最新加入到被调查的行列中。

明确新旧证券法衔接

在近日举办的全国投资者保护宣传日活动上，易会满强调从严从重处理存在违法行为的被查股，同时，明确了新证券法实施前后监管政策的“新老划断”问题。

易会满强调，对于违法行为确实发生在新证券法施行前，目前仍处于调查、审理阶段的案件，证监会将坚持依法行政，按照违法行为发生时的法律规定执行，但证监会会贯彻新证券法精神，从严从重处理，同时抓紧推进积案清理。“对于违法行为虽然开始于3月1日前，但目前仍在持续发生和产生严重危害的，我们将严格按照新证券法的规定严加惩治。”易会满进而表示。

上海明伦律师事务所律师王智斌在接受北京商报记者采访时表示，“易会满主席的讲话，明确了新老证券法的衔接问题。简而言之，对于新证券法实施前发生并且在新证券法实施前已终结的违规行为，适用老证券法。新证券法实施后新发生的违规行为以及新证券法实施后仍在继续的违规行为，均适用新证券法”。

上海汉联律师事务所律师宋一欣也表达了同样的看法。对于易会满的讲话，宋一欣进一步表示，对于违法行为在新证券法实施前(3月1日前)已经发生且新证券法实施后(3月1日后)仍在继续的行为，且产生严重危害的，证监会将严格按照新证券法的规定严加惩治。

问题股从严从重处理

无论是违规行为适用新证券法还是旧证券法，证监会都将会本着从严从重处理的原则。“这对于严肃市场纪律，维护市场秩序无疑具有重要意义。”经济学家宋清辉如是表示。

对于被立案调查的个股，若违规行为落实，适用旧证券法的不可避免地将在新证券法的严威下，受到严厉处理，而适用于新证券法的处罚力度无疑更大。根据数据统计，截至5月17日，被立案调查但调查机构尚未确认某个立案调查事项为违规案例的有160家次。其中，年内被调查的个股有22家，3月1日以来被立案调查的个股有19家。

最新被立案调查的是中信国安。5月17日晚间，中信国安公告称，公司因涉嫌信息披露违法违规，在5月16日收到调查通知书。同日晚间，*ST银鸽也发布公告称，公司5月15日收到证监会调查通知书，加入到被调查股的行列中，被查原因为*ST银鸽涉嫌信息披露违法违规。针对中信国安、*ST银鸽被查涉及事项相关问题，北京商报记者分别致电中信国安、*ST银鸽进行采访，但对方电话均未有人接听。

在中信国安、*ST银鸽之前被调查的是*ST鹏起。5月8日，*ST鹏起及其实控人张朋起双双收到证监会《调查通知书》，因*ST鹏起及公司实际控制人均涉嫌信息披露违法违规，*ST鹏起及张朋起被调查。北京商报记者注意到，在此之前的4月30日晚间，*ST鹏起曾发布公告称，张朋起及万方集团未能按照承诺如期归还占用的约7.9亿元资金，吉林证监局向张朋起及万方集团出具责令改正的行政监管措施决定书。

另外，5月被调查的个股还有维维股份。*ST安通、同济堂、天目药业、长城影视等10家公司则在今年4月被调查。秀强股份、雅本化学等5家公司则在3月被立案调查(3月13日后)。

按照律师解读来看，新旧证券法适用方面，上市公司违规行为发生以及终结时间对最终处以何种处罚至关重要。此外，新证券法实施之后，首单按照新证券法作出处罚的案例何时出炉也备受关注。

积案清理将加速

从严从重处理的同时，易会满在今年全国投资者保护宣传日活动上还提到，“抓紧推进积案清理”。数据统计，截至5月17日，被立案调查但调查机构尚未确认某个立案调查事项为违规案例的有160家次。

北京一位不愿具名的律师表示，证券违法违规行为取证难度较大，很难对调查周期作出限定，现行法律法规对此也没有明确规定。大部分情况下，从立案调查到出具调查结论需要两年左右的时间。

北京商报记者发现，在调查机构尚未确认某个立案调查事项为违规案例的被调查股中，不乏调查时间已超过两年的情况。譬如，*ST信通在2017年12月6日因涉嫌违反证券法律法规而被证监会立案调查，*ST信通最新披露的调查进展显示，截至4月28日公告日，证监会的调查尚在进行中。

此外，也存在预罚单出炉后，最终罚单长时间未落地的情况。诸如，常山药业在2018年6月22日收到河北证监局《行政处罚事先告知书》。截至5月17日，记者从公告中未能搜索到常山药业收到行政处罚决定书的相关公告。

实际上，近几年证监会调查进程明显加快。诸如，深大通曾在2019年5月22日收到证监会调查通知书，当年7月26日，深大通即收到证监会下发的《行政处罚及市场禁入事先告知书》，当年11月29日则收到证监会下发的《行政处罚决定书》。另外，加加食品曾在2019年6月5日因涉嫌信息披露违法违规而被调查，3个月后，加加食品即在2019年9月17日收到《行政处罚事先告知书》，2020年2月12日则收到《行政处罚决定书》。

抓紧推进积案清理无疑将令更多存在违规行为而被查的个股最终罚单尽快落地，这对于投资者而言则意义重大。上海创远律师事务所高级合伙人许峰律师称，上市公司涉嫌信息披露违规被证监会立案调查是投资者提起索赔的第一步，一旦上市公司被证监会正式处罚，投资者即可根据处罚结论提起索赔。（来源：北京商报）

美财长、美联储主席出席国会听证会对恢复经济持不同观点

美国财政部部长姆努钦和美联储主席鲍威尔当地时间19日出席国会参议院银行业委员会听证会，就如何恢复经济等问题回答议员提问。姆努钦和鲍威尔在听证会上均表达了对美国经济的担忧，但就如何促进经济复苏，两人给出了不同的解决方案。在姆努钦看来，针对当前因疫情造成的高失业率等问题，最佳解决方案是“尽快重启经济”。鲍威尔认为，只有当前的卫生危机得到彻底解决、民众可以安心回归正常生活后，才可以谈经济完全复苏。(中国新闻网)

官宣：6月1日起新州旅行限制将完全取消

新州宣布自6月1日(周一)起，新南威尔士州居民将可以在该州任何地方旅行度假，州内旅行限制将于完全取消。

州长Gladys Berejiklian和副州长John Barilaro表示，只要保持社交距离和良好的卫生习惯，新南威尔士州居民就可以进行休闲旅行。

Gladys Berejiklian，取消旅行限制将让每个人都得到亟需的休息，并给小企业和旅游业重新注入活力。

随着新冠疫情的控制和稳定，解除旅行限令是众望所归。但经历了干旱、山火、新冠病毒的多重打击后，为确保出行者旅行顺利，Barilaro先生特别提醒大家，度假者应致电计划中的住宿场所和景点，以确保它们将开放，并在旅行前确认预订。

基金经理、律师、医生等专业人士加入申领“就业维持”（JobKeeper）

由于新冠疫情导致收入降低，部分基金经理、律师、医生和退休人员加入申领“就业维持”（JobKeeper）工资补贴的大军。

数据显示，目前已经有630万人申领该补贴，超出了600万人的预期。此外，如果澳洲财政部在6月份以前举行的总结会上不更改政策，则补贴总额将会超过1300亿澳元的预算。

澳洲政府的规定是，只有3月30日至9月27日期间月度或季度收入同比下降30%或以上的企业或个体经营者，才有资格领取该项工资补贴。部分专业人员加入申领大军，表明新冠疫情对专业领域也造成重大打击。

薪酬补贴计划见成效澳洲青年雇员薪酬增长近17%

澳大利亚统计局（ABS）公布的薪酬报告表明，尽管新冠疫情给澳洲就业市场造成严重打击，但由于澳洲政府实行薪酬补贴计划，澳洲20岁以下青年雇员薪酬自新冠疫情爆发以来增长约17%。

报告显示，由于澳洲政府实行社交距离政策，大量工商企业停止生产和经营，在至4月4日为止的三周内，澳洲20岁以下雇员的薪酬下降10%。但整个4月份他们的薪酬增长30%，导致与3月中旬相比增长16.8%。