【重大利好！】西澳州担可能“开闸放水”！! 毕业生stream首次开放！,指南针移民留学微信公众号文章

16/08/2018WA政府官网发布最新消息，接下来将会发布详细发布西澳州担的申请要求，值得一提的是，WA政府将首次引进毕业生州担Stream。

指南针独家首发揭秘WA州担新政策背后的原因：

西澳作为澳洲第四大城市，与悉尼、墨尔本、布里斯班相比，人口本来就没有前三大城市多。并且近年来，与新州、堪培拉、塔州等州担大热，各地留学生更愿意去这些州担政策相对较好，且临近前三大城市的地区，来寻求找工作和拿PR的机会。更重要的是，由于WA近年来没有发布对留学生有利的州担政策，这点更加让WA流失了不少毕业生移民。

指南针分析，近年来WA毕业生流失的事实，与其他州毕业生州担保留人才，引进人才的成功（例如，塔州，堪培拉），让WA意识到了政策过于严密而带来的一系列损失。所以，WA开始着手稍微放宽一些移民政策，从毕业生州担入手，不再有更多的人才流失，刺激WA本地的经济发展。

目前WA的州担政策里， WA的职业列表和工作合同的要求，都非常的不亲民。WA职业列表中，大部分是与Medical相关的专业人士。其中我们比较常见的职业，只有Midwife。

对于工作合同的要求，在递交州担的时候，这份工作合同至少仍有1年的有效期。例如，如果是与01/01/2017申请州担，那么你的工作合同结束的日期不能早于01/01/2018。仅这一点要求对于很多刚刚毕业的留学生来说，即使没有职业列表的要求已是很难完成。

指南针分析，西澳并不像塔州和ACT地区一样人口过于稀少，对于外来移民需求相对那么急切，所以我们认为，对于要新开放的WA的graduatestream的州担条件可能会类似VIC（PHD毕业生可免工作要求）或SA（毕业生GPA 6以上可免工作要求），即使州担申请条件里对工作也有较高要求，但是对于本地毕业生都会给出相应的优惠和豁免条件。所以，西澳的政策至少会留下成绩优秀，语言能力强或者是能在本地找到工作的毕业生。

虽然指南针还没有在西澳设立分公司，但是我们也接到了很多WA州担咨询，我们建议WA的同学们可以先关注一下这个新政策的走势，如果政策利好，满足条件的同学就可以开始准备WA州担的各项申请材料。如果州担政策仍然比较苛刻，建议WA的同学可以抓紧时间选择政策较宽松的州比如塔州奋斗PR。

说到这里，我们可以来简单分析一下澳洲对于移民政策的想法到底是怎么样的。虽然189的形势，大家普遍都觉得比较严峻，有的同学想毕业就直接回国发展，认为澳洲可能将不再需要移民。但是，通过西澳州州担新政的改变，我们可以看出澳洲各个州政府还在积极的制定移民政策，希望留住毕业生甚至引进更多海外学生到自己的州。说明各州还是很需要外来人才来刺激当地的经济发展，澳洲并没有要对外来移民大门紧闭。

另外，我们从官方数据上看，上财年全澳州担的190和489的邀请总数，达到15035，这数字与EOI189和489的总数16296仅相差1261！！！几乎接近！

所以想要拿一个澳洲PR的同学，不用过于悲观，要学会在政策下找机会，有利好政策就要和所有申请人赛跑，犹豫彷徨可能有错失了政策红利。

之前我们也写过各个州的州担申请条件，今天不做更多的赘述，后续我们会根据每个州目前的申请要求再跟大家做一些指南针内部的实战案例分析。但是还是要提醒大家，塔州的政策目前是全澳相对最为宽松的，只需要55分加一年diploma就可以申请489准PR，60分加2年塔州学习就可以申请190，并且政府已经官方确认回复不设置提名上限，现在去塔州移民在各个州也是相当火爆。如果对于塔州移民有兴趣的同学，也可以加我们各个地区顾问的微信，进入各个地区去塔州的互动交流微信群，获取更多相关信息，结实一同前往的小伙伴。

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