新财年马上就要来了,各个偏远地区的DAMA协议也陆续公布了部分详情。今天,小编就带大家一起看看这些已公布的DAMA协议的细节。
1西澳
西澳Kalgoorlie-Boulder DAMA协议主要是为了支持西澳Goldfields地区的经济发展。这一DAMA协议下的申请人需要走雇主担保的途径,这一DAMA协议每年可担保约500人。
Goldfields DAMA协议一共囊括了72个职业,除了采矿和重工业的相关职业外,还包括幼教、儿童保育以及多种技工类职业。
这一DAMA协议对于雇主的要求有:
雇主的生意可靠并且已运转至少12个月;
不存在不履行对雇员义务的不良历史;
有意愿担保海外员工填补全职岗位并且工作职责与职业清单上的要求一致;
能够证明本地员工无法满足需求(Labour Market Test);
保证海外员工的工作环境与本地员工一致。
目前Kalgoorlie-Boulder市议会正在设计开发专门的DAMA网站,具体申请细节和优惠政策将会在网站上线后公布。预计这一DAMA协议会于2019年7月,即新财年,开放申请。
2维州
维州的 Great South Coast DAMA协议覆盖Glenelg、Moyne、Southern Grampians、Warrnambool、Corangamite以及Collac-Otway地区。
这一DAMA协议一共囊括了27个职业:
其中能够享受优惠政策的职业有:
这一DAMA协议第一年的担保名额为100个,其中不同职业的申请人可享受的优惠政策也不同,优惠政策包括TSMIT门槛降低及语言成绩门槛降低。
3南澳
南澳州政府一共签署了两个DAMA协议:
Adelaide Technology and Innovation Advancement Agreement
此协议主要面向南澳快速发展的高科技产业,如国防、航空航天、科技领域、先进制造业等。此协议仅限阿德莱德大都会地区的申请人申请。
South Australian Regional Workforce Agreement
此协议主要面向南澳偏远地区快速发展的产业,如农业、林业,健康产业和社会服务、旅游及酒店管理、建筑和采矿等产业。此协议适用于整个南澳州,但是,南澳州政府会根据不同地区和不同职业设定不同的优惠政策。
南澳的DAMA协议将通过482雇主担保签证类别下的劳工协议分支,DAMA协议包含更多的职业并有额外的优惠政策。
南澳DAMA协议的申请人可以享受的优惠政策包括:
TSMIT薪资门槛要求比现在的标准,即53,900澳币,低10%;
雅思要求为总分不低于4.5且单项不低于4.0;
技术评估豁免;
转PR时年龄要求豁免。
雇主的生意可行可靠并且需要已经运营至少12个月;
不存在未履行对雇员应尽义务的不良历史;
正在寻求担保海外雇员以填补全职岗位空缺;同时,所担保的海外雇员的工作职责与职业清单上的要求一致;
能够证明本地员工(PR或澳洲公民)无法满足职位需求;
雇主需要保证海外员工的工作环境与本地员工一致。
Adelaide Technology and Innovation Advancement Agreement
这一DAMA协议的职业清单一共包含60个职业,其中包括2334电子工程师、2335机械、工业及生产工程师、2339工程技师及2612网络应用开发程序员等。具体职业清单如下:
South Australian Regional Workforce Agreement
这一DAMA协议一共包括114个职业,其中餐饮类、农业类和技工类的职业较多,包括3511烘培师及3513主厨等。具体职业清单如下:
以上内容仅是南澳DAMA协议的部分细节,南澳州政府将于新财年,即7月1日,公布具体的申请要求及申请流程。
4北领地
据ABC澳洲广播电台报道,从今年1月1日起,为期五年的澳大利亚北领地新《指定地区移民协议》生效。该协议确定了117个技术短缺职业,本地雇主可从海外引进这些职业的技术工人。这些人在北领地工作三年以上即可申请澳永久居民签证。
澳大利亚联邦移民部长大卫·科尔曼(David Coleman)和北领地首席部长迈克尔·甘纳(Michael Gunner)联合发布新闻稿,确定《指定地区移民协议第二版》(Designated Area Migration Agreements ,DAMA II)包含117个技术短缺职业,如果雇主无法在澳大利亚本地找到相关技术工人,可以从海外引进。
要申请DAMA II的雇主担保资格,首先公司要位于北领地并且申请担保资格之前已经正常运营至少12个月;同时,公司所提供的所有担保职位均必须位于北领地。
北领地商务贸易和创新部(Department of Trade, Business and Innovation)会评估雇主目前及将来的人员需求,以决定该雇主可提供的职位、各个提名职位的数量以及可享受的折扣优惠。
DAMA II协议下的雇主担保资格有效期为5年,但是各公司提名职业及提名职业的提名数量有效期为1年。如果雇主希望担保更多海外员工,需要单独向北领地政府申请。
雇主首先必须通过劳动力市场测试来招聘澳大利亚本地的工人,如果招不到人,才能招聘海外工人。
在这份117个可移民职业的清单上,有烘培师、咖啡师、公共汽车司机、木匠和厨师等。清单上的绝大多数职业都对申请人降低了英语水平要求和收入要求。
对于语言要求,通常482 TSS的申请人必须提供雅思四个5或者总分5,单科不低于4.5的成绩。在DAMA II的分支下,申请人只需要提供雅思总分5,听力及口语单项不低于4的成绩,阅读和写作单项没有最低要求。因此,DAMA II大幅降低了对申请人的语言要求。
同样在DAMA II分支下,482 TSS签证持有人未来转PR只需要提供雅思总分5单科不低于4.5的成绩。
DAMA II对于最低工资的要求相比正常的TSMIT (Temporary Skilled Migration Income Threshold) 减少10%,同时,在$48,510工资金额要求中可以包含雇主提供的食物、住宿、电话补贴、交通补贴、机票等折算出的金额。
当这些持新指定地区移民协议签证的海外工人在北领地工作三年以上,即有资格申请澳大利亚永久居民身份,也就是可以申请移民澳大利亚。
这是与此前实行了三年的《指定地区移民协议第一版》(DAMA I)的显著不同之处。
甘纳先生认为,成为澳大利亚永久居民的可能性将鼓励并吸引海外技术移民来到北领地并在那里长期定居,而北领地需要更多熟练工人。
“对许多雇主来说,合适的熟练劳动力是一个关键问题,北领地需要更多的工人。”甘纳先生说。
《指定地区移民协议》是北领地与澳大利亚联邦政府之间就北领地的特殊移民安排签署的一份协议,以解决当地技术工人短缺问题。
如果你有留学、签证或移民方面的问题,马上扫描下方↓顾问的微信二维码咨询吧!
联系我们
地址:Level 2, 8 Zamia Street, Sunnybank, Brisbane, QLD, 4109, Australia
联系电话:07 3218 0720