一项旨在提高雇员退休储蓄的新规定将在7月开始实施，澳洲一半以上的工薪族或将面临意想不到的减薪。
《每日邮报》报道，从7月1日起，养老金最低缴纳额将从工资的9.5%上升到10%。那些养老金与工资绑定的雇员可能会看到他们的工资有一部分被转移到了养老金账户中。
此外，强制性养老金缴款额将连续5年每年上调0.5%，直至2025年达到12%。
（图片来源：《每日邮报》）
要想知道此举是否会影响自己的工资包，雇员需要联系薪酬部门，看看自己的养老金是否与工资挂钩。
特许会计师以及Mr Taxman创始人Adrian Raftery称，新规则对一些雇员来说‘会很糟糕’，因为他们“会麻烦HR”询问工资为什么减少了。
（图片来源：《每日邮报》）
Raftery博士说：随着总工资的0.5%转入养老金账户，对税率为40%的雇员来说。实得工资减少的金额将达到税后收入的约0.3%。
Minnik特许会计师事务所创始人兼首席执行官Leah Oliver表示，“一般而言，大多数人宁愿选择实得工资而不是养老金，这样他们就可以储蓄和管理自己的资金，而不是把它们交到机构手中。尽管这一新规迫使‘没有储蓄纪律的人’储蓄，但‘教育他们储蓄’会是更好的选择。”
（图片来源：《每日邮报》）
HLB Mann Judd悉尼税务合伙人Peter Bembrick说，员工需要了解这一举措，因为这将直接影响他们的实得工资。 “在结束一天的工作时，他们仍然得到同样的好处，只是没有在实得工资中看到它。人们会注意到这一点，即使这只是一个小数目......这仍然是他们自己的钱。”
