在澳工作怎样才能受到公平待遇?你必须了解的权益!不要再被坑啦!

2016年08月09日 今日昆士兰生活



无论是留学生还是上班族在澳洲工作难免碰到被剥削或不公平对待的情况,去年曝出的7-11克扣员工就是例子,最近这种外籍人士被剥削的情况还在持续。那么在澳洲工作如何避免被不公平对待,首先你得了解这十件事情:




1. 如果你的签证是学生签证,你在上学期间每两周工作不能超过40个小时。在放假期间,你的工作时间没有限制。

2. 老板一定要给你工资单,上面有你的工作时间,工资水平,以及上交给政府的任何税收,就算你拿到的是现金。

3. 你的薪水一定高于或等于最低工资。

4. 如果你在夜间、周末或者公共假日工作的话,你应该有补贴。

5. 你需要提供一个税号才能工作。

6. 你的雇主不能强迫你签署一个特别的合同。

7. 从第一学期开始后,你才能开始工作。

8. 你的雇主不能用商品或者服务来代替你的薪水。

9. 如果你一个月的收入超过$450的话,你的雇主必须支付你的养老金。

10. 你有权加入你的工会。


除此之外,如果你真的倒霉到家遇到黑心老板的话,也不要紧,下面这些方法告诉你怎样投诉这些黑心老板以保证自己的权益。


澳大利亚最低工资标准大概为$17/每小时,不同的年份或不同的州可能略有不同(详情请参照Fair Work官方网址:www.fairwork.gov.au)


如果他给你的薪水低于最低标准,那么你的老板就违法了!你就可以收集证据,准备举报了!


证据需要包含以下列表中的两项以上:

1. 工作记录:员工需要详细记录所工作的时间,地点,工作时长

2. 任何证人:工作于同一雇主的员工可以互相作证,以维护员工权益

3. 音频录制:员工可以提供音频对话记录,对话内容需涉及工资标准

4. 任何图片证据 :任何能证明员工工作在该雇主的图像证明

5. 其他任何能证明雇主违反最低工资标准法律的证明:员工请在雇佣期间或结束雇佣期18个月之内提交申请




举报投诉方法:

不会英语可以先打这个电话:131450翻译服务,说好你要什么语言以及要求连接Fair Work Ombudsman

会英语的可直接电话:13 13 94 或者 02 8276 0999

E-Mail:http://www.fairwork.gov.au/contact-us/email-us/pages/default.aspx (连接网上直接填写内容,任何语言文字都可以)

Live-Chat:http://www.fairwork.gov.au/contact-us/live-chat/pages/default.aspx

星期1到星期5(非公众假期)8:00AM-6:00PM


投诉税务逃避:http://www.ato.gov.au

Fairwork官方网站中文信息:http://www.fwa.gov.au/index.cfm?pagename=assistlanguage&chinese



收藏 已赞