这些职业的评估机构变了!抓紧:457转PR优惠政策明年就到期!

2021年04月12日 墨尔本留学圈



这个签证最优先



本财年,除了投资移民、GTI和配偶移民,其他移民签证的配额都有不同程度的减少,包括雇主担保,186减少了27%。

但是,雇主担保相比其他签证占了一个很大的优势,那就是优先等级最高,特别是职业在PMSOL清单上的。

澳洲的雇主担保签证包括186,482和494,另外创新项目下的GETS签证其实也是雇主担保,只是薪资方面要求更高一些。

2017年457改革后,雇主担保的申请数量一度有所下降,而且移民政策也在逐步收紧,不过该类签证持有人通过各种途径转永居的人数却在增加

在这次疫情中,澳洲对临签持有人做出了相关灵活安排,其中针对雇主担保的政策也比较多的。

在疫情后的复苏期间,澳洲相当看重能够立刻就业的雇主担保类申请人,所以在189几乎陷入停顿,州担也倾向于关键职业的情况下,雇主担保成为了很多人的另一个选择。

186




186是可以一步到位直接拿PR(即DE分支)的雇主担保签证,而且不限制地区。
在457改革后,186的申请要求也提高了。
主要申请要求是:
  • 职业需在MLTSSL清单上

  • 至少3年相关工作经验

  • 英文至少相当于雅思4个6

  • 不超过45岁

  • 满足每年市场工资水平(AMSR)和临居技术移民收入门槛(TSMIT)要求

这里最主要的变化就是提名职业需在M清单上,另外还需有3年的工作经验。

现行的186 M清单上有216个职业,作为技术移民的一种,申请人需要有合格的职业评估。

就在近日,一些职业的评估机构发生了变化:

其中111111 行政总裁或总经理职业在当前的PMSOL清单上。

234611医学实验室科学家在189清单上,每轮EOI邀请均有发放,分数低至65分。

133211工程经理和134111儿童照管中心经理属于关键职业,在入境豁免、签证审理等方面享有优先机会。

这些职业的申请人在做职评的时候,记得按照最新评估机构的要求进行,有任何需要协助的地方可随时咨询新石器专业顾问:

除了职业评估,一步到位186(DE分支)的工作经验要求也提高到了3年,相应地临居转永居的居住要求也延长到了3年。

对于留学生来说,能攒够3年的工作经验并不容易。所以很多人走的都是186的TRT分支,即先拿到临居签证482(457),再转PR。

但无论是DE还是TRT分支,持有人都跟189 PR一样,享受同样的福利待遇,比如教育、医保、入籍、担保他人移民等。

482




482即TSS签证,取代了之前的457签证。分为2年签和4年签,其中4年签可以转186/187永居

申请要求

2年和4年TSS签证的基本申请要求如下:

案例分享

新石器最近有482提名申请获批,提名职业cook,目前在STSOL清单上,可以申请2年的482签证。

不过幸运的是,这位申请人赶在457改革之前拿到了457签证,所以还可以按照过渡政策转186。

在满足186的所有要求之后,他就可以递交转PR申请了。

转永居要求

对于大部分留学生来说,都是选择先申一个482,之后再转永居。

482转186永居的要求主要包括:

  • 英文达到4个6

  • 递交PR申请时不超过45岁,除非满足豁免要求

  • 至少3年的工作经验,并且为同一雇主在同一岗位工作

  • 居住满3年

而且482期间,一样不耽误申请189、190等其他签证,像ACT还专门给482/457持有人提供了一个通道,而且不限ACT关键清单上的职业。

免费申签

2021年2月27日开始,受到COVID-19禁令而无法进入澳洲,或者在签证有效期内离境然后又无法入境的457或482签证持有人,可以免费申签。
除了常规的申请要求之外,主申需同时满足:
  • 在境外递交申请,并且

  • 申请时间在2021年2月27日 - 2022年12月31日,并且

  • 之前持有457或482签证,并且

  • 该签证在2020年2月1日 - 2021年12月31日过期

另外,与主申一起递交申请的副申也豁免费用!
如果职业属于澳洲划定的关键领域,或者在PMSOL清单上,抑或有compelling reasons,大伙儿都可以向ABF申请豁免入境。
目前境内外482签证都是可以正常递交申请的,只是因为禁令,境外的关键职业会优先考虑,其他职业等的时间就比较长一些。
总之,无论你是申请482签证,还是需要申请豁免入境,都可随时联系新石器专业顾问协助办理:

前几天,我们还跟大伙儿分享了上半个财年482/457签证的获批情况,详见中国仅642个临居技术移民获签!境外占1/3!会计、大学讲师、厨师等非优先职业也有下签!

482申请详情以及转永居的要求请添加新石器顾问单独咨询:

457




虽然现在移民局手中积压的457申请已经不多了,但是还是有不少457持有人等待转PR。
而转PR的要求有一个区分时间点就是2017年4月18日

2017年4月18日之前已持有或者已递交457申请(且之后获批)的人群,只要申请永居时,仍然持有该457或者持TSS签证(只拿了TSS的过桥签也可以),仍可以按原转PR政策审理:

  • 职业要求不变,不分M清单还是S清单,都可以转。

  • 英文要求4个6

  • 年龄不超过50岁且可享受豁免

  • 2年工作经验

除此之外的其他申请人,转永居只能按照新政策来了:

  • 递交PR申请时不超过45岁,除非满足豁免要求

  • 无论持有的是457还是TSS签证,都需至少3年的工作经验,并且为同一雇主在同一岗位工作。

  • 居住要求从2年延长到3年

注意:虽然457持有人仍有转PR政策,但是也不是没有期限的。
457改革是2017年4月,被482正式取代是在2018年3月。457的有效期是4年,转PR需要2年或者3年,正常情况下是够用的,移民局也给了457持有人4年的时间去满足这些要求。
所以享受过渡政策的457持有人,转PR的截止日是2022年3月,也就是只剩下1年的时间了。持有人不需要是为同一雇主工作,在原457过期后又获得了482签证也是符合要求的。
所以,抓住这最后一年时间,还可以按照老政策转PR,要求较低。如果过了2022年3月还没有转成功,那么就只能根据申请时的政策要求来了。

结语




澳洲政府认为,雇主担保签证持有人的就业结果相比189来说,更好一些。因为他们在申签时就已经找到了相关工作,这样有利于迅速投入工作,创造经济财富。
所以澳洲目前把雇主担保签证放在了优先的地位,疫情发生以来,针对雇主担保的灵活政策也是比较多的。
如果你能找到一份合适的工作,不妨积极考虑一下雇主担保。即使最终没有选择这条道路,有工作经验在各州州担当中也是占据优势的。
总之,澳洲当前的移民形势比较严峻而且复杂,不同背景的申请人的选择各不相同,大伙儿可以单独咨询新石器顾问,规划最适合自己的移民方式!
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