12月是毕业的季节，最近墨妮卡身边的很多同学都期待自己的毕业典礼，从院长手中结果毕业证书，走下舞台，也预示着短暂的留学生涯结束。

墨妮卡今天就找来了

经验丰富的好朋友小E，

给大家整理“离开澳洲”和“留在澳洲”

需要的tips！快来一起看看吧！

这是一个官方的留学凭据，回国后就业可以凭此办理落户等其他留学生优惠政策。

搬离出租房之前，或者不继续签订租房合约，要提前一个月告知房东或中介。退房前，预约退房清洁，待中介检查完毕之后退回bond. 如果行里较多，可以选择转卖，捐赠或者邮寄回国。小E给大家搜索了以下方式：

Seven Seas Worldwide，Packsend，Auspost

各个公寓的捐赠箱 (小型电子物品，衣物为主)

例如 Salvos，Vennies

上门需要收取一定的费用

每逢毕业季，总是匆忙的收拾，很想把所有的记忆都一起打包带走。做好以上工作，就可以真正地和校园，城市告别了。

如果有时间，再去NGV看一此展，去Fitzroy淘一件艺术品，去吃一次Brunch…就这么和一生中难得的经历再见吧！

如果你想要在澳洲积累工作经验、不想要回国经历cultural shock、无法适应国内的快节奏、或者想要移民…那么你要注意以下的事情。

• 485毕业生工作签证是大部分毕业生选择短暂留在澳洲的签证途径。大家要明确自己是申请PSW (Post Graduate Work Stream)还是TR (Temporary Graduate Visa). 作为主申请人一生只能申请一次，如果不明确申请要求和注意事项，直接联系专业的技术移民顾问老师👇

• 如果是完成本科的毕业生，还想要继续申请研究生深造，需要在学校2月份的入学申请截至之前提交申请，换取COE，申请新的学生签证！现在申请还有送Airpods的福利！

在澳洲工作期间，需要OVHS保险。这也是485毕业生工作签证的必要材料。

• 全职雇员通常需要每周工作满38小时，如带薪年假或带薪病假以及收到雇佣终止的通知等权益；

• 兼职雇员通常是每周低于38小时的固定时长，与全职员工相同的待遇，但是以工作时长为计算基础的；

• 临时雇员不会享受带薪病假或年假以并且无权收到雇佣终止通知，可能被随时解雇，但临时雇员的薪酬通常较高。

• 最低工资标准，一般来说，年满21岁的正式员工最低工资不应低于18.93.

• 工作协议。在成为正式员工之后，雇主需要尽快提供一份《公平工作信息声明》。

• 终止雇佣关系。雇员可以主动辞职或被雇主开除解雇。如果雇主要解雇雇员，必须以书面通知方式提前告知雇员最后工作至哪一天。

2020年起，澳洲将不再接受国际驾照，必须考取当地驾照。