毕业后当上护士
一年前，我从学校毕业，来到了现在工作的单位，一个二级医院当护士。
当我还在学校的时候，我就已经在这家医院实习了。
后来在一些“关系”的帮助下，我得以成功转正。
这里补充一下，大家可能不知道在大城市当个在编护士是有多困难。
在我的城市大概可能是13个人竞争1个岗位吧。
一个人“靠关系”进去了，意味着就有12个人面临着失业。
我庆幸我是其中一个“脱颖而出”的人，同时也为被淘汰掉的12个人感到惋惜。
有关系就像坐飞机
千军万马过独木桥固然是难，但倘若你有一架飞机，
你除了能比其他竞争对手更早更舒服更直接地到达成功的彼岸，
你还能沿途欣赏他们在独木桥上厮杀的惨状。
你会看到有人还没上桥，就被取消资格；
即使上了桥，也很快会被推下去；
经过一轮惨烈的搏斗终于临近成功时，却突然被无情地关上了门。
原因很简单，
坐飞机的人太多了，在跑步的人当中，你还不够优秀。
竞争护士长
终于，我成功如愿地进入了医院工作并成为了一名在编护士。
正所谓“师(guan)傅(xi)领进门，修行还得看个(guan)人(xi)”。
比如说，我想竞争个护士长吧。
护士长其实是医院里面最小的“官”了，其实就相当于读书时候的小组长级别，在中国层层的官员体制中根本找不到位置。
就是这样一个位置，竞争也依旧惨烈。
竞聘程序一般就是：院领导列出条件→毛遂自荐→竞聘演讲→中层领导打分→高层党委会研究→“民主”投票。
竞聘过程少不了要带上一些“民主”色彩，其实这早就是“内部安排”好的一出大戏，只是给它加裹上一件“公平”的外衣。
稚嫩的我当时还是一个懵懂少女，兴致勃勃地加入了“陪跑”的队伍中。
我自认为在前面阶段我的发挥还算不错，做事也很勤快，很多病人也会夸我细心、耐心，加上我人缘也挺好的，与同事相处得不错，和中层领导的关系也不差。
虽然我资历浅，深知成功几率不大，但我也想去尝试，梦想还是要有的，万一实现了呢？
领导上门“安抚”
两个多月后，结果不出所料，我还是待在原岗位上。
原来那一位把我“领入门”的领导突然上门来“安抚”我，着实吓了我一跳。
在一段语重心长的安慰和鼓励过后，重点来了：“××啊，有时候呢，人积极向上是没错，但还是要讲究一点方法。”
我开始意识到话题有所转折，我爸也一点就明：“××，你那边是不是还有什么门路没有？”
“也不是说什么门路，就是我得知医院还有一个护士长的位置，就看看你女儿还有没有意愿。”
“有，当然有”
“那可能也需要多方面共同做一些努力，你也知道的。”伴随着一阵狡黠的笑声。
“明白明白，这个稍后我们再详细谈谈，来，喝茶，我这茶叶是一个朋友从云南带回来的，你看这口感怎么样......”
随后，我被叫回了房间自己跟自己耍去......
去你的关系
由于之前存在“合作关系”，现在说话也不绕圈了，这不是赤裸裸的“买官”吗？
前面全部的流程其实只是走走过场，弄弄形式，最关键的决定权还是在部分高层的手里。
看着是有一套“公平、公正、公开”的程序，是整个中层都参与决策的选拔，其实就是个游戏。
最后的打分评判规则和结果都是绝密的，也就是平常所说的“高层机密”，是不能公开的，所有参与“陪跑”的人并不会知道自己只是“陪跑”。
前面的流程花的时间并不多，一旦到了高层决策的一步，时间就被人为地拉长了。
因为“拉关系”、“打招呼”、“送礼”等全都要时间.
而且人一多，还要平衡所有人的关系，考虑怎么变法子让职位增多......
小小感悟
中央集权从秦始皇时期就开始在中华民族中根深蒂固，权利永远掌握在极少数的人中，而且缺乏监管。
近年来反腐成效虽然明显，但在我看来，
现在中国的官僚体制就像是一棵蛀满虫的老树，从根部就已经腐烂了，
就算揪出一堆蛀虫，也还会有另外的蛀虫成长起来，整个体制已经失去了活力。
更何况“上有政策，下有对策”，行贿和受贿双方都是既得利益方，同绑在一条绳子上，
除非万不得已，否则根本不会玉石俱焚。
决定去澳洲
这次的“买官”我断然拒绝.
一来我不喜欢被“威胁”，上一次，这一次，还会有下一次；
二来我还是坚信是金子哪里都会发光，这里不适合我，那我就换个环境，开始萌生了去澳洲继续读护士的想法。虽然还没开始申请，但我相信同桌会在不久的将来帮我拿到莫纳什的offer的。
护士这份职业我很喜欢，说我年轻也好，幼稚也罢，反正我觉得能帮助人，我就挺快乐的！
- 本文来自准澳洲留学生Amy的投稿
