根据澳洲金融观察报报道，法庭现判处悉尼一家华人媒体罚款$272,850澳元。
理由是……
悉尼一家华人媒体公司被指迫使一名在澳洲大学读书的中国女硕士生无薪“实习”180小时，实习期之后仅支付她50澳元的日薪。
公平工作专员署（FWO）发现， 悉尼的华人媒体公司AIMG BQ Pty Ltd在2013年10月至2014年6月之间，少付两名华人实习员工总计18,767澳元的工资。
AIMG BQ Pty Ltd要求一名24岁中国女留学生，长时间从事无薪工作。
在四个月内，这名悉尼科技大学的女硕士生被迫无薪“实习”180小时，工作范围包括行政管理、清洁办公室、组织活动和杂志编辑。
实习期过后，AIMG BQ Pty Ltd违反澳洲工资标准，支付该学生一天50澳元，或6.56澳元的小时工资，克扣了她8387澳元的工资。
联邦巡回法庭法官Tom Altobelli说，这种无薪实习是非法的，因为这名学生从事的工作，跟她在悉尼科技大学所读的管理硕士学位的毫无关联。
联邦巡回法庭法官Tom Altobelli最终判决AIMG BQ Pty Ltd “为了减少工资成本” 剥削这名员工。该公司被罚款272,850澳元。
AIMG BQ Pty Ltd董事Zhao Qing Jiang因未能遵守公平工作专员署检查人员的一个文件通知被罚8160澳元，和因违反工作场所法律，被下发了一个三年的限制禁令。
澳洲最低工资标准
公平工作委员会（FWC）宣布澳洲法定最低薪水将从2016年7月1日起上调2.4%，达每小时17.70元，相当于每周收入增加15.80元至672.70元。
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◎本文选自网络
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