【457】签证改革政策解析

2016年01月05日 移民百分百BBMS


澳洲于去年12月初开始正式实施改革的457签证政策,新的签证政策改革将提升工作条例的透明度。

此次新的签证雇佣条款中规定,受雇于小商业雇主的457签证持签人必须享受和大企业同样的工作待遇。这对457持签人来说是利好消息,保护了持签人的合法利益。其次,改革还对市场工资标准进行了阐述,要求工厂车间也必须按照企业协议进行支付。
同时,改革还强调了获得强制许可及注册证明的必要性。这意味着,那些持457签证来澳工作的工人必须在抵澳的90天内(如果持签人本身就在澳洲,则为获得签证后的90天内)取得强制许可或注册证明。这也说明,457签证的持签人必须在抵达澳洲的90天内开始工作;对于那些申请签证时已经在澳洲的持签人来说,则是应在获得签证后的90日内开始工作。


看来澳洲移民局是在整顿457签证,一方面要求引进的是真正的稀缺人才/技术人员,一方面又在不断提高合格企业的标准。

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