澳洲雇主已经烦透了
在工作场所看到员工使用手机
并表示员工办公室里“没有理由”使用手机
企业主抱怨说
这里刷手机10分钟
那里刷手机10分钟
到头来就要损失数百小时的生产力
——有些雇主已经开始采取行动
由于受挫的教师和校长
努力在课堂上吸引学生的注意力
此前,维州宣布将从2020年
开始禁止在公立学校使用手机
公司老板、
布里斯班青年商会会长司乔克表示
在过去12个月里
有更多的企业正在制定
针对使用手机的正式规定
他告诉《信使邮报》
我估计有50%的人正在采取行动
无论是与他们的团队交谈
还是制定政策并试图先发制人
虽然更多企业正在制定新政策
但司乔克表示
它们的实施往往会有所不同
“大多数人试图采取‘怀柔’的方式
向他们的团队提出这件事
然后说‘让我们一起减少使用手机’
然后实施力度逐渐增强
在团队里发送备忘录
说‘让我们开始对这个问题进行监管’
之后,企业实在没办法了
就只好正式出台规定
这样一来就不会再有人找借口。”
司乔克表示
从前,这个问题主要存在于年轻世代中
但现在开始进一步传播
他说,人们没有意识到
他们可以在社交媒体或手机游戏
或发短信上浪费多少时间
司乔克已经在他的物业服务
和维护企业Talio中实施手机禁令
在某些时段禁止使用手机
这不仅是为了安全
也是为了避免浪费白天的工作时间
工厂等高风险的工作环境中
经常会禁止使用手机
而超市和快餐店传统上
也都坚持不接听电话的政策
在英国,由于对员工的自控能力缺乏信心
已经有雇主采取在上班时间
直接没收手机的做法
在西约克郡经营一家公司的奥沙尼斯
最近就在招聘广告中
写明这份工作
绝对不招“用手机成瘾的人”
有些女孩子来上班的时候,发现必须把手机寄存在一个盒子里,当场崩溃。
还有人说这侵犯了他们的人权,侵犯了他们与手机保持联系的权利,这简直就像是一种分离焦虑。
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