这项来自国际校友就业网络（International Alumni Job Network，简称IAJN）的研究发现，60％的澳大利亚国际学生毕业后返回职场获得了雇主的加薪，仅次于这一比例的分别是新西兰（59％）和英国（58％）。

而其他英语留学国家的名次均有所下降，在美国受教育和在加拿大受教育的国际学生的加薪比例为52％。而在欧洲留学的国际学生中，有51％的人获得加薪。

这项调查是在过去两年中进行的，共得到10,000多名国际学生校友的回应。当被问及是否会推荐其他人到他们曾留学的国家学习时，最受毕业生推荐的是加拿大、新西兰及澳大利亚，其中澳大利亚最受毕业生推荐。

这份名为《探索国际学生就业成果和满意度》的报告由IAJN与Decision Lab合作制作。该调查涵盖了来自中国大陆、印度、香港、印度尼西亚、越南、马来西亚、新加坡和泰国的国际学生校友。

结果发现，印度学生对在所有留学目的国受教育的经历总体上最不满意。

调查同时还发现，毕业生最重视的其实是他们所就读的大学校友的建议。但他们获得这种建议的机会很小。该报告称，60％的受访大学毕业生认为校友在工作机会上的建议最准确，57％的人认为校友对工作权益的建议最为准确。

但比较遗憾的是，只有7％的人使用校友作为他们的主要信息来源。

相反，潜在留学生最有可能获取信息的主要来源是他们的目的地大学（占被调查者的32％），留学中介（27％），家人和朋友（13％）以及教育组织网站（10％）。扎心的是，只有3％的人将社交媒体和在线论坛作为主要信息来源。

IAJN创始人Shane Dillon表示，这项研究表明准确的行前建议对维持国际学生的期望值是很重要的，同时，校友建议对于潜在学生的重要性也是很高的。这两点结合在一起可以保证给留学生的信息是准确的。

调查还发现，澳大利亚在为国际学生提供实习方面落后于其他国，只有17％的受访大学毕业生称他们的大学提供了实习计划，这一比例与英国相同。小编认为这一数据可以说是客观地反映了现实，在澳洲，如果你不是就读Social Work或Teaching等专业，学校都不会给你提供实习计划的。如果你也不是就读会计、IT或工程专业，你也没有可以提供3个月的全职实习计划的职业年（Professional Year）可以选择。这么来看，大部分在澳洲大学就读的国际学生如果想实习，只能自己去找，而找实习或者毕业生项目的过程又异常艰难，因为大部分的实习或者毕业生项目澳洲公司只提供给持有澳洲PR的人或者澳洲公民。在实习这一方面，澳洲的留学体验真的不是很好。

相比之下，在实习方面，新西兰的这一数字为20％，加拿大（24％），美国（31％）和欧洲（37％）。均比澳洲的17%高很多。

通过这一报告可以看出，澳洲大学学历的含金量还是很高的。同时，澳洲的留学体验也是很好的，要不也不会受到毕业生的强烈推荐。但是，在实习方面的不足是澳洲各个大学需要正视的问题。大家应该都知道，澳洲的雇主更注重实践和工作经验，因此，实习方面的不足会使毕业生在澳洲求职艰难。如果你决定未来要在澳洲定居，那么像昆士兰科技大学（QUT）这种注重学生动手和实践能力的大学是你不二的选择。

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