（来源：http://www.news.com.au/）

移民新动向来了，小编已经开始方了……澳洲打算削减技术移民职业清单……

根据澳洲媒体的报道，澳洲的移民部长Peter Duttony确认了这一消息，澳洲政府将会减少457签证下的职业清单。

（来源：http://www.smh.com.au/）

目前，在457签证下，共有650种职业，可以说，在雇主担保下，拿到457签证，相当于一只脚跨进了澳洲移民的大门。

什么是457签证？

457签证是澳洲政府为澳洲企业从海外引进各类专业人士或者技术工人而设立的一种临时工作签证。签证的有效期为3个月至4年不等，雇员在澳洲工作满2年后可以申请雇主担保移民。大多数海外留学生在澳洲学成毕业后无法达到独立技术移民的要求，对于这些学生来说，457工作签证可以帮助他们获得在澳洲的工作经验，同时还可以通过为澳洲雇主工作两年来申请永居签证。对于很多生活在澳洲之外的具有英文基础和一技之长的移民申请人来说，457签证也是他们移民澳洲的敲门砖。

现有职业清单正在审核中

移民部长说，目前他们正在审核457签证下职业清单。他说：“我认为这份清单现在涵盖的职业太广泛，我们将会压缩它，很快就能看到新的清单。”

他还说，希望可以鼓励技术移民到偏远的城市发展。 一些地区非常难找到特定职业的工人，尤其是餐饮业和医生，但是在另一些地区，这些行业却是人满为患。大多数人都喜欢在大都市或者大都市附近工作，很少人愿意到偏远的城市工作。

教师、记者等职业出现供大于求

就业部门的发言人Brendan O'Connor认为457签证的滥用导致了澳大利亚整体工资水平的下降。清单中的一些职业出现了劳动力过剩，比如教师、记者和出版商等等。根据数据显示，在457签证的持有者中，厨师的人数最多，其次是咖啡厅经理和销售人员。

(来源：澳洲移民局）

今年8月，也有报道说，独立技术移民也将难逃一劫，政府将会从现有的技术移民清单中剔除50多种职业。

（来源：http://www.sbs.com.au/）

这其中包含了会计师、律师、工程师等等。这一次的剔除职业是由澳洲的教育部建议的。

（澳洲政府正在审查现有的技术移民职业清单，来源：澳洲政府官网）

可能会被移除的职业：

（来源：http://www.border.gov.au/）

澳洲北领地新增63个移民职业

大城市是越来越难移民，但其它地方移民的希望反而变大了。

（来源：http://www.noborders-group.com/）

为了吸引移民到偏远的地区发展，澳洲的北领地在今年早些时候也推出了许多新政策。政府将会拨款50亿澳元支持北领地的基础建设，而且北领地的移民清单上也增加了63个新职业。这其中包括了会计、厨师、餐厅经理等等。

（来源：http://www.australiasnorthernterritory.com.au/）

北领地表示，哪怕你的职业不在北领地的移民职业清单中，只要是在联邦移民部的统一担保职业清单 (CSOL)里，也可以向北领地提交申请。这样的话，职业的范围就非常大了。不过，你必须在申请时提交非常充足的证明来说明你在北领地未来长期工作的积极意愿或者是你有家人在北领地。

由于已经有很多在北领地生活和工作的人提交了这样的申请，所以外海的申请者必须能够拿出在北领地职业清单上的工作offer来提交申请。

（图片来源：http://indianspokesman.com/）

让我们来看看邻居新西兰吧，准备移民那里的小伙伴们日子也没好到哪里去……

根据一份移民政策讨论稿（SMC）中的内容，接下来政府可能会对技术移民做出以下重大调整。

利用工资水平来判断新西兰所需的技术移民

更加注重相关工作经验

总之，一句话，新西兰技术移民更！难！了！

不过，先别哭！这都还是在讨论稿的阶段，目前还并没有真正决定实施。无论如何，了解移民政策动向，为移民之路提前计划与预备，总归是很重要的。

（来源：http://www.mbie.govt.nz/）

下面就让小编来帮你梳理一下讨论稿中的具体建议吧~~未来的政策调整有可能就是往讨论稿的方向靠拢了~

建议1：要想获得职业加分，必须要高于工资中位数水平

要想获得技术职业的加分，申请者必须有一份工作（或者工作offer），工作必须是在ANZSCO level 1, 2 ，3的范围内，同时工资水平还必须满足移民局设定的最低要求，比如下表中设定的时薪或者周薪标准。（表格中数据并非最终数据）

（来源：Skilled Migrant Category consultation form (Oct 2016).pdf）

讨论稿中的举例说明：

比如一个年收入是4万纽币的零售业经理（每周工作时间是40小时），在目前的移民系统中，他可以拿到50~60的工作加分，但是在建议1的修改政策后，他不可能获得工作加分。

建议2：利用高薪资判断高技能职业，不论ANZSCO的职业水平分类。

也就是说，申请人的工资高于一定的水平就可以获得工作加分，而不论他的工作被ANZSCO level判断为什么级别，但是，要出具相关的工作经验和资历证明，说明为什么符合这样的高薪工作。

（来源：Skilled Migrant Category consultation form (Oct 2016).pdf）

讨论稿中的举例说明：

一名起重机操作工，原本属于 ANZSCO skill level 4，如果他的工资是9.1万纽币每年，按照现在的移民系统，由于他的工种的技能水平定义的原因无法获得技术工作加分，但是在建议2的政策下，他就有就业加分了。

建议3：设置相关工作经验的最低年限要求

要求申请人必须有至少三年的相关工作经验，不管他是否有被认可的学历。这个建议将适用于 ANZSCO全部的level3以及部分的level2类别。

讨论稿中的举例说明：现在，一个烘焙师只有拥有三年相关工作经验或者相关的level4的certificate，就可以获得工作加分。但是，在建议3的政策下，他必须同时满足这两个条件。即使他有Level 4 Certificate，也必须具备三年工作经验才能申请技术移民。
　

建议4：重新调整打分系统，倾向于高技术的移民

具体打分系统的修稿内容如下：

1.使得打分系统更加看重工作经验

增加对申请者工作经验的要求

提高工作经验的加分

2.给postgraduate的学历提高加分

3.提高本科以及本科以上配偶的学历加分

4.给高工资加分

5.将20~29岁的申请者的加分减少到和20~44岁的申请者一个水平

6.去除一些和移民劳动力市场联系不大的加分，包括未来成长领域加分，绝对短缺技能加分和新西兰近亲加分等

7.减少在新西兰本地工作经历的加分

可以说，这些建议越来越倾向于有工作经验的申请者和高收入的申请者，这份讨论稿如果真的实施，对于新西兰留学生来说会是不小的打击，毕竟对于没有任何工作经验的留学生来说要攒够三年的经验哪有那么容易……

也是心累……

（来源：发现澳大利亚）