不愿在舒适圈中做前浪的他们

为你讲述他们如何成为

大数据背景下的后浪弄潮儿！

5年前还不是Infinity 导师的Jason已经在银行领域打拼了10年，作为新加坡星展银行的VP来到上海任职。

初到陆家嘴，那里10家餐厅中只有1家可以使用支付宝（Alipay）消费，其他餐厅还依然保留着传统的现金与信用卡这两种传统结账方式。但是6个月之后再次回到那里，他惊奇地发现所有商铺都已经可以接受支付宝作为付款方式。

自那时起，中国便进入了一部手机走天下的时代。

这只是Jason毅然决定辞职的导火索，而在此之前，随着职位的不断升高，Jason已经开始感受到来自科技的危机感。他发现数字支付的兴起对传统银行业务产生了巨大的冲击，因此认为只有走在科技的最前沿，才有可能不被后浪拍在沙滩上，而在众多领域中，他从腾讯和阿里巴巴身上看到了大数据的时代即将到来.

如果不能够让自己在IT行业具备竞争力，那么终将落得遗憾退场的结局。在数字时代的洪流到来之前，Jason立志是时候做出改变了！

既然选择进入这个被Harvard Business 誉为21世纪最性感的行业，那么就需要深入了解这个行业的体系架构，职业前景以及晋升渠道。

Jason总是强调，选择入行，一定要成为一个Tech Savvy。通过日常学习与工作，不断积累关于科技的知识与技能，为未来的职业奠定坚实的基础。

例如在Jason教过的学员中，许多人都会在投递BA或DA的简历中重复强调自己会使用python，会使用power BI以及各种软件和系统，但是会到何种程度，却无法佐证，甚至无从知晓行业的最新动态。Jason鼓励想要从事大数据领域的“后浪们”加入一些行业相关的facebook group或是各类平台上的professional network，增加自己的行业竞争力。

对自己的了解深度，决定了一个人是否可以在选择的行业中坚持下去并且获得成功。Infinity的成功学员Holly就是在与Infinity导师David的沟通中，挖掘出自己喜欢与人沟通、喜欢实操、喜欢产品相关的研发工作等优势，于是将个人的职业方向定在了BA。

曾经拥有一份联合利华令人艳羡的工作，因为不甘于使用不人性化的商业分析软件，而重回校园进入IT领域。

Holly说

因此在整个求职过程中，Holly并没有局限工作的地理范围，只要是与BA和product相关的工作，她都进行了申请。

最终经过三轮面试，

作为Product Analyst成功入职Ascender HCM。

Holly有一句至理名言：

Holly总是通过招聘广告上的职业描述去体会招聘者内心的真实需求，尤其是在面对Ascender HCM的前期准备中，Holly 与Shirley花费大量的时间在LinkedIn上分析老板的特点与喜好。

Holly强调，在HR打电话通知她面试的时候，她也总是会询问HR一些问题，有关工作团队的各种信息，目的是抓住一切机会了解团队，了解公司。而在准备充足之后，面试官是能够通过面试者的回答，体会到他/她对于这份工作的热情。

柳传志认为：

Holly的第二轮面试，由于碰到与自身经历不相关的问题，导致表现不佳。面试之后，她接到电话说为她安排了一场加试，主要针对Functional Specification方面的问题。

此时的Holly没有急于寻找相关的面试题题库，而是思考加试背后的原因。她认为，一定是上一次面试发生了什么。当她再一次面对老板的时候，老板问出了第一个问题：“你觉得你前一轮的表现如何？”结局自然不言而喻，最终老板对她回答的总结就是——

千里之行始于足下

无论是正在寻求转行时机还是观望就业市场

勇敢地迈出第一步，就已经成功进入赛道

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