不懂可以学，可以try，最怕的就是你不敢去做

http://nicoleaccounting.com.au/

作 者：Leon

我是Leon，上周6下午一个很好的朋友结婚，万般无奈，只好改成下次的课了。
Nicole 给我布置了这个作业，给大家分享一下我找工作的经历，真的让我觉得很汗颜，因为好多classmate都是master，还有的已经工作一段时间了。不过既然幸运的找到工作了，就跟大家聊聊我的经历吧。

我是去年毕业的MQ学生，班上也好多校友，还有读研究生的前辈，毕业以后就忙着申请PR,考雅思，找工作， 可惜的是，雅思考了3次才到7 ， PR现在还没消息，工作前两周找到的。。。

上个月还郁闷的要死，当3无人员太久了，于是抱着试试看的心情参加了Nicole 的班，但是想反正就几百块，要是学不到什么也没关系，后来才发现，学到的，远远不是钱能买到的。从去年到上上周，我在seek job上起码填了50+的resume ,一共去了4，5 个interview ,有一次，group interview, 说起来真的很惭愧，在澳洲呆了这么多年，口语始终无法达到一个理想的程度，可能很多同学在这方面比我强，但是我还是觉得，一个面试官，在遇到口语流利的本地人和中国人时，更多的会倾向于Aussie，毕竟他们在交流方面不会有任何障碍的。

在我多次失败的interview 后，终于，我在一份Ryde 的local news paper 上的一个很小的角落发现一个招junior accountant 的广告，但是一如既往的，需要万恶的experiences....不过因为上了一节Nicole 的课，讲的是AP，我就寄希望于这个interview 不要太复杂，最好是问有关MYOB的东西。。。。（实在抱了太多侥幸心理了）。 其实之前我在学校也学过MYOB， 在帮叔叔的公司做book keeping 的时候也接触了一点，但是完全就是皮毛，看看书，自学，也没人告诉我怎么做事正确的，怎么处理遇到的问题。就像Nicole 在课上反复强调的，一定要仔细，抓每一个小细节，平时很多自己不懂得，就糊弄过去，没有从根本上理解，在那节6小时的AP课上，我可以说学到了也许是一学期都学不到的东西（有点广告的性质，但是大家千万别怀疑，这是发自肺腑的感慨啊！）， 在MQ的同学也许知道ACCG 250, information system 这门课，根本就是。。。整个学期下来，就知道一些理论的东西了，MYOB的东西，就是从书本上copy,按部就班，原理都没太多了解，tutor 就更不用说了。

回到正题，到了周6早上，穿戴整齐，出门，到了interview 的地点，后来知道，老板要去holiday ,所以连周6都安排来Interview了。 是个很小的taxation company , 大概连老板就7，8个人，那天老板自己面试，我之前已经有3个人了，都是Aussie，其实一点都不紧张。。。。（失败多了，反而不会紧张了）。

进去以后，老板是个50来岁的Aussie，戴着眼睛，胡子跟头发一样多，不过给人蛮和蔼的感觉，之前发给他的resume 和cover letter 就摆在桌子上，他问了几个很基本的问题，比如有没有工作经验（我说做过1年的book keeping ,会MYOB）， 在学校成绩如何（不是太好，average ），然后问对accounting 这个职业有什么理解！ 当时就懵了，他提示我说，准备向public practice accounting 还是commercial accounting 发展，其实对于我来说，在事务所做还真不是太合适，因为我自己比较不够细心，又很怕考试，要做practice 的必然要考CPA，之后还有很多培训什么的，其实对我是个挑战。但是当时也没多想，既然是taxation company 嘛，自然就说了一堆，希望考证，多参加学习，喜欢坐办公室等等有些违心的话。。。中间老板还问了一些基础知识，发现之前学习的时候真的不够细致，很多都是糊弄过去的。。。最后，老板说， 我知道你是毕业不久的学生（这都能知道），你要做好从基础工作做起的打算（难道是端茶倒水？后来发现不是，是比较简单，我不容易犯错的工作，比如data entry , document filing, BAS, 写信什么的）。 我的回答还是比较谨慎的，任何工作，不管是有challenge 的，还是easy task ， I will always try my best . （真的希望的到一个会计工作，已经不在乎工作的内容了）。

老板当时没有什么表示，毕竟后面还有人要interview ,他问了一个比较敏感（可能是我比较敏感吧）的问题：我希望得到的工资是多少？我当时一想。不对啊，这个不是应该老板定吗？当时报纸上还真没写（多数本地人的招工广告都是明码标价了）。当时我说，希望给我1个月时间，你就按照我能为公司创造的价值pay 我钱吧。 后来觉得有点不太好，因为据我一个找到工作的朋友说，Aussie很实际的，多少就是多少，不像我们华人这么忌讳说钱。到了周1通知我把一些证件带去的时候，老板跟我说，先付我周薪，3个月的试用期，再考虑contract。 多少钱我还是保密，反正不多，但关键的是一个机会， 对于我们很多朋友来说，我真的是很幸运的。毕竟学了这么多年，还是希望找个专业对口的工作，以后才能有更多的发展空间。

我个人而言，觉得interview 最关键的是专业知识和说话技巧，前面的，看我们在学校的时候有没有认真的学懂了，后面的，真的要靠练习了。口语不过关，真的很难指望找到澳洲人的工作。我知道其实有很多华人的会计公司或事务所，但是他们要么就是让你打杂，要么就是给钱的做exp。我想Nicole 也是希望大家能尽可能的找澳洲本地人的公司吧。（说错了Nicole 可千万别骂我，哈哈）。还有就是，一定要自信，我的一个朋友在学校成绩超级好，基本上都是D，但是他几次interview 都失败，后来他告诉我，人家看了他的成绩单，都准备要了，可是一说话，他就显得特别没底气，一方面，没有经验，另一方面，他的个性太内向。这样不是太可惜了，为什么有些成绩优秀，条件很好的朋友找不到工作？一定要自信啊，特别是上了Nicole 的课以后，要是认真的学了，复习了，其实在面试的时候就说自己有2年经验又有什么不可以呢！那些工作上实际操作的东西，不就是Nicole 上课给我们仿佛强调的吗？不懂可以学，可以try，最怕的就是你不敢去做。

乱七八糟说了一大堆，不知道能不能给大家一点点的帮助，呵呵，希望Nicole 能给我这次的作业打个及格的分数。最后祝福大家都能找到理想的工作，不必心急，机会一定会有的！