加拿大边境服务管理局（Canada Border Services Agency，CBSA）近日在官网更新加拿大2020最新机场新规，新规内容包括将收集航空旅行乘客的基本信息，包括乘客姓名、性别、出生日期、国籍、证件类型、证件号码及办理证件的国家。除此之外，还将收集入境日期和时间以及旅行者进入的边境口岸，并创建出境记录。
IRCC将能够直接查询CBSA的旅客出入境信息系统，从而达到以下目的：
1.通过客观地验证客户提供的信息来验证居住要求，以处理正在进行的申请，例如在授予公民身份（CIT）或永久居民卡（PR卡）的申请中
2.验证临时居留申请人是否以前曾在加拿大逾期允许的入学期限
3.协助调查个人是否有权获得加拿大旅行证件
此外，IRCC将能够使用CBSA的旅客出入境信息来
1.确认担保人居住在加拿大
2.验证配偶或同居伴侣在加拿大类别下的居住地
3.使用他们的旅行证件核实难民索赔人是否进入加拿大
4.支持调查与移民，公民身份以及护照和旅行证件计划有关的欺诈行为
在收集旅客信息过程中，无论通过陆路还是机场离境的旅客都不需要直接向CBSA提供任何信息，而是通过现有IT基础架构，从可靠的第三方合作伙伴处收集旅客的基本信息。
收集和访问旅行者数据
目前，《海关法》允许CBSA收集所有旅客的陆路出入境数据和航空入境数据。航空出入境法规修正案预计于2020年6月生效。
除非披露是IRPA管理所必需的，并且现有的谅解备忘录或类似的信息共享协议所涵盖，否则IRCC官员无权披露出入境信息。现有协议中未明确涵盖的任何披露都必须由CBSA作为数据的所有者进行管理。
无论是通过陆路还是航空哪种途径，加拿大边境局均使用与澳大利亚，新西兰，美国和欧盟长期相通的高科技技术。因此，加拿大边境局将会与美国边境局更彻底地协调旅客出入境信息，还将与移民部门分享加拿大公民、永久居民、签证人员（包括留学生、探亲及游客）的离境信息。
出入境信息将专门用于IRCC审理的以下申请类型：
临时居民/移民
入籍
调查
临时居民申请
以下临时居留申请类型将会调用出入境信息数据：
临时居民签证
临时居民许可证
访客记录
工作许可证和工作许可证延期
学习许可证和学习许可证延期
电子旅行授权书（eTA）
出入境数据可用于识别外国公民是否先前已超过其在加拿大的法定逗留期限。
随着航空承运人开始共享其数据（2020年至2021年），对于在加拿大允许停留时间过长的临时居民，出入境搜索结果中将出现滞留时间指标。这将促使IRCC官员对某些临时居留申请做出明智的决定。
移民申请
以下永久居留移民申请类型将会调用出入境信息数据：
永久居民卡（PR卡）
永久居民旅行证件
海外难民
团聚移民
出入境数据可用于概述加拿大申请永久居留者在加拿大境内和境外所花费的时间。
永久居民居留要求：申请人必须每5年在加拿大实际居住至少730天。
对于团聚移民，可以使用出入境信息来确定担保人是否居住在加拿大。
最重要的是，这还意味着加拿大将能够跟踪PR永久居民在加拿大的实际居住时间，确保符合继续获得永久居民身份的资格或入籍成为公民身份的资格。根据加拿大高级法院案件显示，有许多华人移民假装在加拿大居住，而实际上是在中国生活和工作。
所以，离境超过半年的加拿大华人要注意啦！
虽然这个政策主要是针对恐怖分子等有危险的旅行者，但是所有试图利用加拿大出入境漏洞的移民、留学生或游客也要小心，加拿大边境将会越来越完善了，不会给任何人留有钻空子的机会。
安省省长福特6月1日宣布，省府将考虑临时修改劳工法，帮助企业避免在疫情期间永久裁员，且还要支付大量遣散费，这个做法可能导致不少受到病毒大流行打击的企业破产甚至倒闭。
加通社说，按照现行劳工法中《就业标准法》（Employment Standards Act）的规定，雇员下岗时间若达到13周，企业必须将雇员解雇，法律同时要求企业向被解雇的工人支付遣散费。
而在上述法例修订之后，企业可以让已经减少工作时间或将被解雇的非工会员工暂时留下并保住工作，而这些人仍将有资格参加联邦的紧急救助金计划。
一旦修法在省议会获得通过，新法将可追溯至3月1日，但不包括受集体协议约束的工会组织的雇员。
不过，这项法例修正案只是临时性的，将在省长宣布紧急状态结束的六周之后自动失效。
安省劳工厅长麦克诺顿（Monte McNaughton）在一份声明中说：“我们已经从雇主那里听到大量明确和清晰的反馈，他们不想被迫解雇雇员。因此政府必须介入，以确保工人在疫情之后可以重新返回工作岗位。”
安省财政监督机构表示，仅在4月份，因疫情引起的关闭及停工停产影响了全省220万人：估计全省有110万人失业，另有110万人的工作时间急剧减少。
加拿大统计局的数据也显示，安省4月份失业人数为689,200，使其就业率降至2009年以来的最低水平。本省失业率已经攀升至11.3％，是自1993年以来的最高水平。
而在疫情开始之后，中小企业和代表他们的企业联盟或团体，一直向政府要求，能够临时修改本省的劳动法。
安大略省商会，加拿大独立企业联合会以及加拿大制造商和出口商，也都呼吁采取这项措施。
此外，加拿大税务局也允许企业将6、7、8月所得税纳税推迟到9月1日。3月18日之后，9月1日之前到期的所得税到期余额也可推迟到9月1日前支付。
如果没有在6月1日之前完成今年的报税，原本享有联邦、省福利金，例如牛奶金和老人金可能会受到影响而无法按时获得政府资助。
而且为了防止纳税人和报税人在疫情期间见面，CRA对授权表格T183或T183CORP两种通常手签的表格进行电子签名认可。
推迟报税时间是政府为了应对covid-19影响计划的一部分，该计划还包括向加拿大打工族和家庭提供270亿加元的直接援助，并向企业提供550加元的流动资金，以帮助稳固经济。
covid-19大流行期间的福利将不会计入到今年的纳税部分，但个人和企业的福利，包括加拿大紧急响应福利CERB和加拿大工资补贴CEWS都是应纳税的收入，将成为明年纳税的一部分。
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