澳洲首届会计双月峰会圆满闭幕 | 九位大咖 九场讲座，集齐会计干货知识、经验分享，召唤神龙！

2016年09月30日 DNC澳洲求职


澳洲首届会计双月峰会圆满闭幕
九位大咖
九次讲座

从
《会计学生找工作为什么这么难》
到
《深度解析Public Accounting的发展和职业规划》

从
《Commercial Accountant面试&简历攻略》
到
《Tax Accountant核心技能及面试技巧》
……
循序渐进
深入浅出
条理清晰
浅显易懂
01/08/2016  
Rick Sun:
会计找工作为什么这么难？？
1. 海外工作经验不足
由于在专业或者语言方面对自己缺乏自信，或因为怯于面对风险等，澳洲会计毕业生，尤其是国际学生普遍存在工作经验积攒不足的问题。

2. 缺乏特定经验
留学生在澳期间，由于学习压力，语言等因素，因此较少参与到专业相关的实习中，从而造成了对于产业相关知识的了解相对缺失。

3. 缺乏对澳洲会计系统的准确认识
这是想要申请独立技术移民的同学们存在的普遍问题。很多会计专业的留学生在澳学习期间，鲜少让自己置身于澳洲社会去了解澳洲会计系统，从而造成了大多数会计毕业生对于澳洲财会系统和澳洲社会一知半解，缺乏准确和充分的认知。

4. 英语口语及写作能力不够充分
相对于native speakers, 国际学生普遍在口语交流和写作能力方面缺乏优势，正如同学们在考IELTS或者PTE, 甚至在学校 teamwork 中有时会感到一些力不从心。 

5. 缺乏与多样化的客户群体面对面交流的能力
这一点与以上提及的几点关系紧密。很对国际学生由于缺乏对于澳洲社会，澳洲财会体系的准确认知，加之自身在语言上缺乏优势，因此很难充分了解多样化的客户群体，从而加深了与客户面对面交流的难度，难以满足客户的需求。

6. 缺乏对于雇主业务需求的准确理解
大多数国际学生在投递简历甚至面试的时候对于公司的business structure了解并不准确和充分，因此可能会曲解雇主的业务需求，从而错失机会。
05/08/2016  
Karen Zhao:
如何成为一个真正的Commercial Accountant？
FA & MA?
总体来说，Commercial accountant 可以分为Financial accountant (FA 财务会计) 和 Management accountant (MA 管理会计)。 
如果你想成为FA或者MA, 现在如何开始制定自己的计划呢？

Small/Mid Size OR Big Company?
置身于不同规模的公司，我们所面临的机会、挑战、压力、报酬等都会有所不同，如何选择，对于我们的发展或转型等都有一定的影响。
作为entry－level accountants，相对于专业技能，我们更多是在尝试了解公司的组织构成，学习如何与他人相处。那么当我们选择不同规模的公司，面对不同的structure和分工方式，我们需要因地制宜地转换自己的工作方式

如何不断提升自己?
不管我们处于职业发展的哪一阶段，对于以后的道路，都应该制定一个计划！我们必须准确认识到理想职位所必需的各项技能，并且有意识地提升自我。
对于现在更多着眼于寻找entry－level工作的小伙伴们，我们不能仅仅局限于现在的工作，更需要把眼光放长远，不断完善technical skills & soft skills， 为以后的职业发展奠定基础。
12/08/2016
James Lin:
你必须知道的Commercial Accountant面试&简历攻略
投简历：
-  精投和海投各有千秋，但是不同于广泛提倡的海投，精投更有效率和成效。
-  Qualification的确对于graduate program类的工作有一定的重要性，但并不是决定因素。
-  虽然雇主有时对cover letter走马观花，我们仍旧需要准备模版化的cover letter，根据每个工作要求略微调整。

面试：
- 最佳状态是通过聊天让面试官更加了解你，而不是机械地回答面试官的问题。
-  Technical questions & Behaviour questions应该机智应对，不能过于自满，也不能因为自己知识有限而在面试中丧失信心。
-  面试中你必须掌握的三个principles是：说雇主爱听的话； 不要说现在或者之前雇主的坏话；Focus在自己的skill和job description有多match，不要跑题！

猎头：
- 猎头把合适的candidates介绍给雇主，我们要清晰分辨猎头面试的实质是扩充database还是确实有合适的职位，针对不同情况作出选择。
- 参加猎头公司面试是必要的，即使不存在真实的职位，但是仍然可以丰富我们的面试经验。
19/08/2016
Alan Hong: 
中国留学生面试时存在哪些common mistakes？
TOP 1 Mistake：
What’s In It For Me?
作为一名会计毕业生，你也应该根据公司的需求，询问该公司需要什么样的人才，而自己又具备怎样的优势，比如你可以熟练使用MYOB等多个会计类软件，然后你可以说你这样的员工可以给公司带去哪些好处。而不能一直过于强调公司能给自己提供什么。

TOP 2 Mistake：
Not Providing Details
面试者需要十分了解对所面试职位的job duties，并且保证自己的回答跟公司的职位要求相关。

TOP 3 Mistake：
No Confidence
面试官认为，没有自信心会直接影响到一个人的工作能力。
面试时，你可以多使用 “I am..”, “I do...”, “I believe..”
肢体语言要偏向于stable，不要左摇右晃，眼神要坚定，不要游离，不要翻白眼！

TOP 4 Mistake：
Use Negative words
面试者应避免以下
•Annoying 
•Bad
•Hated
•Loser
这类过于负面并具有批判性的词语。
26/08/2016
Violet Shi
澳洲会计专业在读留学生的CA培养计划
Communication skills
verbal方面就是我们通常所说的听说读写的能力。其中，Listening最为重要，因为local的公司通常只会宏观地讲解工作的大概职责，所以这要求我们能够准确理解manager所表达的意思以便于自己挖掘工作细节要求！
同样，Speaking也很重要！在职场中，敢于表达自己的观点能够体现独立思考的能力，从而使我们更好地融入大环境！
而non-verbal方面，主要体现为肢体语言、语音语调的重要性！生动形象、抑扬顿挫地表达观点更利于听者理解和接受，不至于使对话显得枯燥乏味！

Working experience
Employers通常希望求职者具备一定的工作经验以确保对于相关的行业运作有基本的了解，从而保证工作效率和效果！
针对这一点，Violet学姐建议在读的留学生们从现在做起，积极利用好课余的时间做有意义的专业实习，并且在实习中主动学习，丰富自己的专业技能以及对于相关行业的认识，从而更好地适应职场生活！

Skills
除了之前已经提及的communication skills以外，employers也希望求职者具备良好的Problem solving skill， Time management skill， Analytical skill， Team working skill以及 Excel skill等，以便更有效地参与到工作中。
02/09/2016
Julia Shi：
深度解析Public Accounting的发展和职业规划
什么是 Public Accounting？
Public Accounting，公共会计，不同于之前所讲的Commercial Accounting, PA更多是为公司外部客户提供税务，审计等服务。因此，public accounting主要具备以下几大特点：
- 因为工作涉及到client meeting，因此要求着装正式；
- 要求continuous professional knowledge improvement，以适应不断变化的制度和工作范畴；
- 要求具备strong communication skills, 因为不仅需要和公司同事交流，还需面对外部客户；
- 由于PA会接触到不同行业的客户，因此要求要了解客户的行业需求，做好client relationship maintenance；
-  PA通常是project/task basis, 不同于CA工作所具有的高度的连续性；

税务会计师的career path
从初入职场之时开始，由junior accountant➡  intermediate accountant ➡  senior accountant 是每一个会计人必须经历的过程。每一个阶段涉及的工作都不尽相同，但是却又是息息相关的。
通常Junior accountant做1年左右就有机会转为intermediate accountant，这取决于对于basic的工作的熟练程度。而intermediate accountant根据不同的地区由于living cost 和客户源的差异，工资也会稍有差异。Senior accountant的薪资相对于junior accountant和 intermediate accountant都会有很大的提升，但senior accountant相对更多涉及decision making，因此要求更加严格。
09/09/2016
WENSU:
在四大做审计是一种怎样的体验
Whole Leadership
lead yourself－－善于制定plan完成project，合理安排时间和分配工作，发挥主观能动性；同时也要有motivation去学习，去做更多的research；并且保持positive，open-mind and flexible，善于接受新的事物，善于调整自己接受变化、适应压力！
lead others－－在team work中，要善于鼓励trainee，培养和开发trainee的潜力和能力；同时也要学会用自己的人格魅力去感染他人，实现更好的团队融合！

Business Acumen
在四大工作，我们会遇到来自不同背景的客户。因此，四大要求员工能够理解客户的business model，从而更好的达到客户需求和公司规范之间的平衡！
同时，在工作中，员工应该保持辩证的思维模式。不能片面地看待问题，而是需要从多方面考虑，深究问题发生的原因和关联性，从而更加全面地分析和解决问题！

Technical Capabilities
这并不是我们通常所说的掌握专业技术，而是着重于要求我们严格遵守行业要求和准则，在完成project的时候注重质量和效率！
同时，“四大”要求员工要与时俱进，关注行业准则的更新；同时不局限于掌握一方面的知识，而是不断扩大关注的范围，多渠道地学习不同的知识和技术，丰富阅历！

Global Acumen
员工在工作中应该时刻具备全球意识，考虑全球经济大环境对于企业的影响，全面看待问题！
同时，在与来自世界各地的同事相处时，也应该做到尊重他人的习惯、文化和信仰！

Relationships
员工应该在工作中善于与他人交流，保持自信，主动与他人建立和维护关系！在面试中，同学们可以向面试官分享自己以往的经历，从而更好地体现自己与人沟通的能力！
16/09/2016
Maggie:
高级税务师教你Tax Accountant核心技能及面试技巧
firm都有哪些业务呢？
 1⃣️ financial planning 财务策划
 2⃣️ financial advice和broker一起 针对银行的interest rate 为推荐更加实惠的银行
 3⃣️ business advirsory 关于公司 strategy还有并购等一系列事宜

Procedure
▶️ Initial meeting and developing relationship
通常情况是不会有客户直接上来就找financial planner，而是因为其他的退税和审计的业务发现需要这样的服务
▶️ Communication and advising 
skilled financial planner 会更多的跟客户去交流 而不单单的是做tax
▶️ Data collecting and analysis
▶️ Recommendation (SOA) and implementation
▶️ Review and monitoring 

Skills
- Technical Skills:
Analytical，Common knowledge，Tax，Finance，Accounting
- Communication Skills:
Verbal，Non Verbal，Questioning要有技巧，Listening是为了提供更好的建议

23/09/2016
Nick:
Public accountant 养成计划
Topics
▶️ the career path of public accountant
▶️ what kind of candidates they are looking for?
▶️ what can you do in the uni?
▶️what sort of job do you do as a junior accountant?


9期讲座视频地址：
https://www.youtube.com/playlist?list=PLQVPO8ffPmCIrtxDV9Kkz-TACMqE6Obhz

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