继上周，萨省无雇主技术移民职业列表进行了出其不意的重大调整，仅不到10天时间，萨省就迎来了新政后的首次EOI筛选，同时邀请了OID类别和EE类别的申请人。
加拿大当地时间2019年9月25日，萨省移民局向769名技术移民申请者发出邀请，其中OID类别邀请365人，最低EOI筛选分数为79分；EE类别邀请404人，最低EOI筛选分数为70分。
获邀申请人的职业类别自然成了大家最为关注的重点。本次邀请不同以往，为定向邀请，涵盖的职业范围较广，受邀职位多达100个，是历史上最多人数的一次。
不少常见职业都在其中，如经理类职位：0111财务经理、0112人力资源经理、0113采购经理、0213计算机和信息系统经理、0601公司销售经理、0711建筑经理等；IT类中：2171信息系统分析师和顾问、2172数据库分析师和数据管理员、2281计算机网络技术、2282用户技术支持人员等也位列其中。
同时还有一些常见的技术岗位：1114其他财务人员、1121人力资源专业人士、1221行政人员、1241行政助理、4011大学教授和讲师、4021学院和其他职业教师、4033教育辅导员、6221技术销售专家等。
本次邀请最让人望而生畏的还是获邀分，OID类别的最低筛选分数较变政前一轮高1分；而EE类别的最低筛选分数则较上轮降低了8分。依照目前的分数走势，OID类别的79分对于国内申请人来说并不简单，因此，建议主申英语能考到CLB 8的申请人还是尽量走EE类别，增加被捞概率。
基本上只要申请人年龄为34周岁或以下，硕士及以上学位，近十年工作经历为同一提名职业且不间断，语言达到CLB 8水平即可满足EE类别的分数，获得邀请。
不过，分数略低的申请人也不必沮丧，根据萨省目前的邀请情况来看，分数已经开始呈现下降趋势，而且定向邀请的职业数量要比职业清单变更前的全向邀请职业数量多得多。预计日后若是出现冷门职业，最低受邀分数有可能还会继续降低。
因此，目前最重要的就是要在申请前做好周全准备，像是尽早开始准备学历认证ECA以及可能需要的萨省职业认证，毕竟这两项条件都要花费一定时间。萨省省提名项目一直都是中国申请人移民加拿大的热门选项，所以只有准备充分，才能在EOI邀请时抓住黄金机会，一举达成目标。
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