根据数据，在澳洲只要有招人广告发出，平均一个月内就能找到人。

但是，有15个最难招人的职业，平均6个月以上才能招到人，并且有6个年薪过$10万，最高的$26万一年。

究竟是哪些职业又缺人，工资又不错呢？

首先，从最难招人的职业来看。

在全澳，最难招人的工作岗位是兽医！

他们的平均工资是$83,243一年。

想招到一名兽医基本需要6个月-1年的时间。

在这个列表上，最高工资的岗位则是GP医生。

平均年薪$269,800！

但是却也很难招人，平均招到一名新的GP也需要6个月以上的时间。

而在最难招人列表排名第五的，则是验光师，同样也是一个年薪过$100,000的高薪职位。

验光师的平均年薪在 $111,215。

而排在验光师后一名的则是软件工程师。

据说现在软件开发已经不如当年，大部分人都转型做其他开发了。

但是，软件工程师年薪比验光师还高，平均数据是$124,132一年。

排名第11位的是区域销售主管，年薪$108,922。

要知道，本身也没有多少企业能强大到需要区域销售主管，所以，这种岗位本身数量也少。

除了以上这些需要特定文凭和技术经验的岗位外，还有几个意料之外的冷门职业。

足球教练，Pizza厨师以及外卖送餐员都上榜了。

下面这张图是全澳这15个最难招到人的职业👇以及他们的平均年薪。

可以看出，在澳洲最难招到人的职业中，大部分年薪过$10万的都和IT以及医学相关。

而部分冷门专业难招人可能真的是因为工资太低（比如年薪$47,861的办公室清理员），或者需求本身就少。

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