2017年，澳洲的雇主担保和入籍政策改革不仅使留学生们乱了分寸，也让澳洲的企业陷入了困难的境地。
澳洲软件巨头Atlassian的联合首席执行官Scott Farquhar表示，签证改革阻碍了本地科技公司的发展，并降低了国际人才移民澳洲的吸引力。
无独有偶，近期，比尔盖茨于去年发表的一番言论经媒体报道后，似乎进一步佐证了本次签证改革或许是个错误的决定。
据报道，Airtree Ventures的联合创始人Daniel Petre，曾在去年与比尔盖茨有过交谈。
当谈及澳洲的人才问题时，比尔盖茨表示，澳洲有许多在工程与科学学院就读的留学生，如果没有留学生，澳洲的大学将很难运转！
比尔盖茨认为
解决人才短缺的办法其实很简单
直接向优秀毕业生提供澳洲公民身份！
这种做法能够吸引人才留在澳洲，而不是一毕业就回国，这样一来，澳洲本地的科技公司自然更容易招到心仪的员工。
比尔盖茨
Petre表示，自己十分赞同这个建议。同时，他强调到，比尔盖茨的意思是直接给予留学生澳洲公民身份，而不是像现存的政策一样，先拿到186签证再入籍。
简单来说就是—— 一步到位！
除了比尔盖茨，Red Balloon的创始人Naomi Simson也提出了类似的建议。
Atlassian的创始人之一Mike Cannon-Brookes曾说，澳洲欢迎来自全球50强的优秀毕业生，那我们为什么不给澳洲本地大学的国际学生同样的机会？
反对457签证改革的，还有创新部长Ed Husic。Husic表示，人才短缺已经成为了澳洲科技公司最严重的问题之一。
“我们培养的人才本就不够多，现在连仅有的一些都流失了。这使其余留下的人要求涨薪，导致本土企业的成本不断上升。显然，我们需要尽力留住澳洲大学和职业学校出来的人才。”
Husic还说到，澳洲本土科技公司的发展，已经因为现行的移民政策受到了阻碍。
他将去年的这场改革称为“绝对性的灾难”，政府甚至没有与相关行业进行任何商议！
行业大佬们陆续发声
现行政策的弊端与日明显
希望政府可以再认真考虑一下
做一个令多数人满意的决定！
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