一大半的澳洲留学生都是学的
对于很多想要留在澳洲的毕业留学生来说
四大会计师事务所和四大银行往往是最好的选择
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而今年疫情严重冲击了传统金融市场
面对愈加困难的求职之路
澳洲会计/金融毕业生们究竟都该如何找工作?
01
会计、金融就业趋势
其实这两年,澳洲的银行一直在经历裁员大潮
每年都有关闭更多分行和ATM计划。
今年的的疫情,使得澳洲银行被迫加速了这一进程。
据《每日邮报》报道,随着存取现金的场所数量骤减,疫情期间澳大利亚的银行已经拆除了数千台自动取款机,关闭了数百家分行。
过去一年,四大银行中的澳新银行(ANZ)、澳洲国民银行(NAB)和西太银行(Westpac)也总共关闭了175家分行。早在今年5月,CBA就宣布关闭114家分行,以及将员工转至线上岗位。
更让会计专业同学难过的是
2020-2021财年技术移民职业配额中,会计的配额从去年的2746削减到了1000个。在1000上限全部用完的情况下,等待中的95分仍然有一半无法获邀!这个影响不言而喻,会计职业面临史上最严峻的考验。
面临这样的就业趋势+正值毕业之际
相信不少同学都焦头烂额
若你不想毕业就失业,
不想被迫回国却惨无出路,
职拓为满足留澳小伙伴的需求,
重磅计划再次全新上线!
02
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适合已经是PR 、 PR Pending中、或刚毕业且获得时长两年的Working Visa的小伙伴
而对于文章一开始提及的就业趋势,
会计和金融专业的同学也不要气馁!
要知道,有裁员就一定会有新的需求!
而Graduate Programs作为
是应届毕业生进入理想企业的最佳途径之一
Graduate Programs是公司用于填充技术骨干型或者管理型人才,针对毕业两年内的本科、硕士、博士同学开放的招聘项目。
为什么要申请管培生项目?
在12到24个月的管培项目里,大公司投入了极大的人力物力对管培生进行培训,能让管培生更好的适应公司氛围,去了解公司的方方面面。在管培项目结束后,与社招的人才相比,管培生们更具有职场升职加薪的优势。
Graduate Programs申请流程
第一步 初步网申(需要完善简历、递交cover letter、完成online application的步骤)
第二步 online assessment
第三步 video interview
第四步 assessment centre AC
第五步 个人面试,与partner进行1v1的interview 或case study
职拓如何帮助你申请GP?
GP是一个permanent的职位,带来了稳定性。疫情期间,岗位减少,投递简历的人却增加了,这样一来管培项目就更加炙手可热。但同时管培生项目的竞争也很强烈!
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为了帮助大家更好地获得Offer,
此次全职计划也设置了一些专业课程,
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