因此，莫里森政府同意与南澳大利亚州政府达成“两项指定区域移民协议（DAMA）”，通过这两个协议，将推动南澳大利亚的经济增长。

其中，阿德莱德市（南澳大利亚州首府）“技术与创新促进协议”已签署5年，涵盖了60个职业，每年多达300个名额。并将协助一系列行业，包括国防、航天、科技和先进制造业等行业的相关职业。

南澳大利亚区域（非阿德莱德地区）DAMA，涵盖114个职位，750个名额。并将协助一系列行业，包括农业，林业，酒店，旅游，健康和建筑业务等，帮助填补关键的就业差距并推动经济增长。

此外，南澳移民局也在官网进行了最新信息的发布：

南澳大利亚州的雇主将受益于即将推出的两项“指定区域移民协议”。目前，南澳大利亚州政府正在与澳大利亚内政部确定最终“指定地区移民协议”的细节。

“指定地区移民协议”将使南澳大利亚雇主能够雇佣海外工人，去填补当地工人无法胜任的职业。“指定区域移民协议”将提供除了一般职业以外更多的职业和一些特权。 

南澳大利亚州的“指定区域移民协议”将使用临时技能短缺签证（子类482）的劳动协议流程。企业将与澳大利亚政府签订劳动协议，然后工人将获得482类签证。由于这个协议是雇主担保类签证，所以个人将不能独立申请签证。

两个“指定区域移民协议”是：

阿德莱德“技术与创新促进协议” - 专注于阿德莱德的高科技增长行业，包括国防，航天，技术和先进制造业。

南澳大利亚“地区劳动力协议（DAMAs）” - 侧重于南澳大利亚的区域高增长行业，包括农业综合企业，林业，卫生和社会服务，旅游和酒店，建筑业和采矿业。

南澳大利亚“指定区域移民协议”有什么优势：

• 可以为大多数职业提供永久居留权

• 提供更广泛的职业

• 降低某些职业的英语要求

• 提高某些职业的年龄上限（目前45岁）

在制定“指定区域移民协议”时，南澳大利亚州政府已与“指定区域移民协议”所涵盖行业的一系列利益相关者进行了磋商。随着指定区域移民协议的实施，南澳大利亚州政府将继续与雇主协商。   

预计“指定地区移民协议”将在未来几个月内推出。

南澳大利亚州和卡尔古利-博尔德（Kalgoorlie-Boulder）（西澳大利亚）签署的指定区域协议（DAMAs），之后将会看到更多家庭会搬到Goldfields来，这使西澳大利亚Goldfields区将获得经济增长。

而新的Kalgoorlie-Boulder DAMA涵盖了73个职业，每年500个名额，目标是采矿，工程，建筑，儿童保育和健康业务，以填补关键的就业差距。

Kalgoorlie-Boulder市首席执行官John Walker表示，DAMA将为持续的技能短缺和Goldfields地区约1,500个职位空缺提供解决方案。

移民，公民和多元文化事务部长David Coleman表示：联邦政府正在努力解决澳大利亚地区的技能需求。

莫里森政府正致力于支持地区的发展，并将移民计划与劳动力市场需求相匹配。目前的首要任务是填补澳大利亚人的工作岗位，所以移民可以在帮助解决区域技能差距方面发挥重要作用。

莫里森政府通过两个新的定制DAMA支持南澳大利亚的人口增长议程，旨在解决全州的技能短缺问题。这些新的DAMA安排为企业提供了跳板，帮助南澳的雇主获得满足特定劳动力需求所需的技能，并尽可能减少任何严重短缺的可能性，

最重要的是：这将为不断增长的区域产业提供支持，吸引技术工人，增加地区人口，创造更多本地就业机会和蓬勃发展的经济。

政府也将继续与全国各地缺乏技能的地区进行接触和合作，通过使用DAMA找到有针对性的解决方案。

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