当今年移民配额大减让人们怨声载道之时，澳洲政府却大张旗鼓的开启了一项新的计划。按澳洲政府的预期，澳洲政府将推出全球人才独立计划（Global Talent Independent Program），每年为5000名世界上最优秀和最聪明的人快速签发签证，这也是新财年澳洲唯一一个增加配额的移民项目，该项目5000名的配额在2019-2020年16万个移民总份额的比例不可小觑。

这项政策在本周二由David Coleman所宣布，它的推出其实经过了澳洲政府的深思熟虑。曾试行过12个月的全球人才雇主担保计划（GTES），即企业和初创企业所需的技术移民或技术人才将获签证简化待遇，可以看做是GTIP的前身。

根据GTES，有两款签证可用于填补专业岗位。年营业额达400万元的成熟企业每年可以为外籍员工申请最多20份签证，而科学、技术、工程和数学领域的初创企业可以申请5份。 

23家公司与政府达成了长达五年的协议，根据计划引进海外人才，其中包括Rio Tinto、Coles、Atlassian和Cochlear等行业佼佼者，只有5个企业为初创企业。

David Coleman在宣布这项政策之时，表示将寻求澳洲学术界和商界的高成就者小组的建议。同时他还表示内政部已经派官员到柏林，其他人将于下月前往波士顿、新加坡、上海和迪拜，开始实施该计划并招募人才。 

他们将挖掘并招聘拥有麻省理工学院、斯坦福大学和牛津大学等全球顶尖高校的高级学位或经验的人。 潜在的目标部门包括农业技术、金融科技和量子计算等。 

当局将进行通常的尽职调查，但入境程序将会很快，在处理案件的过程中，移民将获得一名专属的内政部联系人来处理他们的申请，而不必跟话务中心打交道。 新计划建立在David Coleman上周公布的雇主担保的高技术人才计划之上。 令人瞠目结舌的是：该计划在下签效率上会有得天独厚的优势，相较于几个月甚至几年才能拿到PR的技术移民，参与该计划的高新技术人才可能会在短短几周内拿到身份！

在宣布这项计划时，David Coleman说：“这是我们的永久性移民计划第一次在海外招募人才”。该计划将把签证重点放在不超过五六个关键行业，以确保它们的繁荣而不会过于分散。据悉这5000个名额并不是额外的配额，而是将包含在每年16万的总移民配额中，算在目前每年7万的技术移民上限内。 

David Coleman直言全球人才计划的目标就是帮助发展高增长行业的澳洲公司，“随着时间推移，高增长行业的成功公司能够创造大量的本地工作和更多的就业岗位。”

澳大利亚初创企业联盟（StartupAUS）的负责人也是澳洲全球人才签证项目顾问小组的首席顾问Alex McCauley则坦言，全球人才争夺战已经打响，澳大利亚已被卷入其中。他提到，长期以来初创企业的创始人一直认为，阻碍他们在澳大利亚国内发展的最大因素是顶尖人才的紧缺，所以澳洲政府的此项计划对相关企业来说，无疑是势在必行的。