临时签证数据显示，外国劳工正涌入澳洲，从事技工行业的本地人过去6年减少，雇主从海外聘请的劳工却大增。
《信使邮报》（Courier Mail）取得的数据显示，2018至2019年间，政府向机械技工、厨师、烧焊工、木匠及电工审批的临时工作签证增幅最显著，达34%，远高于经理、专业人士、社工、秘书及行政、销售员等其他职业。与此同时，参加学徒计划或投身工匠业的年轻人大减。
从2018年至2019年，全澳签发给这类外来劳工的从7200份增至9200份。昆州同期的相关数据，亦从880份升至近1200份。
澳洲政府开放工签，引入海外劳动力，原本目的是填补本地人不能满足的熟练技术工岗位。
然而格拉坦报告显示，澳洲移民体系的形态在过去6年中发生了显著变化，向更年轻、技能更低的移民倾斜。
据报道，自2007年以来，赴澳的临时移民人数几乎翻了一番，达到近100万人，大量新移民赴澳的年龄在18岁至40岁之间。工作临时签证持有者中，约59%从事低技能职业，学生签证和打工度假签证的人员中，从事低技能职业的人数为75%。
简单来说，就是澳洲政府想引进熟练技术工来填充劳动力市场，可能向民众呈现出来的结果却是外国人来抢了本地人能做的工作。
在有关数据出炉前，政府刚对外国工人签证进行改革，并誓言在所有招工工作中，给予澳人优先选择权，但工党批评政府光说不做，也“没有培训澳洲人”来适应本地职位。
反对党影子移民部长甘妮莉（Kristina Keneally）质问，莫里森政府既然口口声声称“本地人优先”，为何使得外国工人签证持有者的人数增长，尤其是在昆州。
“显而易见，莫里森（Scott Morrison）政府（此处指联盟党政府）两年前对457签证制度的改革，目的在于掩饰他们的失败。他们未能应昆州工作岗位（要求）去培训昆州工人。”她说。
获准来澳的外国技工人数，远高于其他一些职位的外劳人数，包括经理、社工、行政及销售等岗位。
像是临时工签持有者最常从事的几个工作，机械技工、厨师、烧焊工、木匠及电工，实际上基本都是各个澳洲技术与继续教育学院（TAFE）的主要课程。也就是说，澳洲完全有能力和有机制培养这方面的技术工人。
工党影子教育部长毕芭丝（Tanya Plibersek）也称，联盟党在昆州酿成“严重的技工缺口”。此外，莫里森对的TAFE项目资金投入的削减，意味着昆州人在这些关键的技工领域无法接受培训。
代理移民部长塔奇（Alan Tudge）则坚称，雇主只有在找不到本地人从事相关工作时，才会雇佣外国工人。“我们不希望因缺乏合资格人才，而耽误澳洲的重大工程。”
事实上，多关注跟就业相关的澳洲新闻就能发现，海外劳工填补的确实并不是澳洲人不能做的工作，但是这并不意味着他们都是在和澳洲人抢工作。
为什么这么说呢？
因为很多工作澳洲人不愿做。苦活累活不做，工时长的不做，工资低了不做，工资高区域偏的不做，这也就难怪很多雇主把目光放在了海外劳工身上。
虽然引进移民填补空缺的行为反而掩盖了培训本地工人的迫切性，是治标不治本，但如果澳洲人民不积极主动去配合市场需求学习技能，而是把没工作都怪在海外移民上，那么也许治标也不失为一种适合的解决方案。
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