阿德莱德市（南澳大利亚州首府）“技术与创新促进协议”已签署5年，涵盖了60个职业，每年多达300个名额。并将协助一系列行业，包括国防、航天、科技和先进制造业等行业的相关职业。此外，在临时技术签证的规定期限之后，有才华的个人可在申请雇主提名计划(186)签证时通过年龄优惠获得永久居留权，条件是申请时该职业和特许在DAMA职业名单上。

阿德莱德创新与技术协议Metro Occupation列表上有部分工程类职业上榜，如：233311Electrical Engineer

、233411Electronics Engineer和233914Engineering Technologist。其中，在该列表上的所有职业均有转永居签证的机会，且年龄上限都放宽到50岁以上；

南澳大利亚地区劳动力协议涵盖114个职位，750个名额。并将协助一系列行业，包括农业，林业，酒店，旅游，健康和建筑业务等，帮助填补关键的就业差距并推动经济增长。 

在Regional Workforce 职业清单上，我们可以看到主厨、厨师、餐厅经理等职位都在该列表中，部分提名职业提供转永居的机会。

职业特许权各不相同，包括：

• 临时技术移民收入门槛（TSMIT）降低10％，该门槛在全国范围内设定

• 雅思(或其他认可的英语考试中的同等学历)4.5的英语成绩，四项考试中任何一项的成绩均不低于4.0

• 技能评估特许权

• 年龄特许，以实现永久居住的途径

“南澳大利亚州指定地区移民协议”还规定，符合条件的企业可以从事ANZSCO没有列出的4种职业，这些职业在占位符代码“ANZSCO 070499”下被标识为“ANZSCO 070499”。

01.什么是南澳大利亚DAMA？

南澳大利亚州DAMA是联邦政府和南澳大利亚州政府之间的“指定地区移民协议”，目的是使雇主能够担保技术熟练的海外工人担任他们无法由当地工人担任的职位。SA将有两个DAMA：技术与创新促进协议和南澳大利亚区域劳动力协议。

02.这是新签证吗？

不是，全名Designated Area Migration Agreement（指定区域移民协议）是labor agreement(劳工协议)的一种形式。属于雇主担保类别，是雇主担保482签证的一个分支。雇主必须向移民局申请进入SA DAMA。

03.什么是DAR？

指定区域代表（DAR）是DAMA的签字人，负责监督该协议，包括批准雇主通过DAMA接触海外工人。指定地区代表(DAR)是移民局，创新和技能部的一部分。

04.移民局如何参与？

移民局是指定地区代表(DAR)，将根据与英联邦签订的协议负责监督DAMA、批准雇主、监测和评估。

05. SA DAMA职业如何确定的？

职业是通过与行业协会和主要雇主协商，以及政府关于目标行业技能短缺的数据确定的。作为SA DAMA管理的一部分，将有机会对此列表进行年度审查。

06.谁可以通过DAMA赞助工人？

在南澳大利亚州经营的企业，在经历技能和劳动力短缺的情况下，可以赞助熟练和半熟练的海外工人。

07.为什么有些职业不提供任何让步？

作为DAMA商业案例流程的一部分，南澳大利亚州政府与行业利益相关方进行了全面磋商，最终确定了并非所有职业都有特许权。但在未来12个月将对未提供特许权的职业进行密切监测，以便在有足够证据证明有必要提供特许权。

08.个人（工人）可以独立申请SA DAMA签证吗？

不可以。 

09.工人是否可以获得SA DAMA的永久居留权？

对于某些签证和职业以及符合资格要求的工人，将有机会获得永久居留权。 

10.我是雇主，并热衷于参与此计划，现在能做些什么？

申请程序将于2019年7月1日开始。雇主可以考虑开始劳动力市场测试。

11.什么是DAMA劳工协议？

DAMA劳动协议是澳大利亚政府与雇主之间根据DAMA规定的条款和条件达成的协议。根据DAMA劳动协议，雇主可以为临时技能短缺（482类）签证和（如有）雇主提名计划（186类）签证担保一定数量的海外工人。

12.是否会优先处理临时技能短缺（子类482）签证劳工协议流？

最近宣布了一项关于临时技能短缺(482分类)签证的指示。该指示影响到五个优先顺序，第二个优先顺序是在澳大利亚地区从事的职业的提名和签证申请(南澳大利亚被视为移民的地区)，在这一优先顺序内，将优先考虑根据DAMA劳动协议提出的申请。

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