求职案例|没有PR的毕业生，如何能轻松拿下Local公司的offer？,DNC澳洲求职微信公众号文章

没有PR的毕业生，如何能拿下Junior Auditor/Graduate Commercial Accountant 的offer？！（内附成功学员求职经）

小编：在大家的刻板印象当中，对于刚毕业没有PR的留学生来说找到一份不错的、澳洲本地的、专业相关的工作，可能是一件“难于登天”的事情。但是S学长和T学姐的经历告诉我们：只要勤奋刻苦、充分准备、积极应战，那么轻松拿下心仪的offer就不是一件难事。

S学长

S学长刚斩获Junior Auditor的offer，主要从事local superfund auditing方向。当被问及"在没有PR的情况下如何拿下offer?"时，S学长给出了这样的formula：Offer=实习+心态+口语。S学长告诉大家，有没有PR并不是招聘单位关注的核心问题，offer只会给那些真正有工作实力的人，而在找工作之前你要做的就是连续不断地培养你未来真正走上工作岗位所需要的那些工作能力——build yourself。

实习

S学长：我觉得在你真正找工作之前，进行实习是非常必要的。这种必要性主要体现在两个方面：

首先，通过找实习你可以对目标行业有个整体的感觉，比如：这个行业的整体发展状况是什么样的？这个行业里有哪些职位？该行业可能的职业发展是什么？通过收集这些信息，并结合自身性格特点和优劣势，我们能初步了解自己到底是否适合你的目标行业，以及你该从什么样的一个岗位进入这个行业。

其次，开始实习后，不能盲目的工作，你要带着问题去实习。你要问自己这个岗位的工作流程是什么？这个岗位需要的技能是什么？你想从这个岗位当中学到什么？这个实习岗位能对你的下一份工作有什么帮助。我觉得只要这样有思考地去实习，才能把实习的价值发挥到最大。

心态

S学长：找工作的过程不可能是一路平坦的，所以心态很重要。首先，要对自己有信心，不要让PR成为你心里的一块儿石头，你要相信你的实力，而不是在意有没有PR。其次，实习面试被拒绝，一定不要灰心，也不能毫不在乎。比较好的做法是从每次失败的面试中分析自己的问题，并尽力保证同样的错误不犯第二遍。

口语

S学长：就找工作而言，口语比PR更重要，因为雇主需要的至少是一个能畅通沟通的人。好的口语是良好的沟通能力的前提，大家在平常时要不放过任何一个可以锻炼口语的机会，多说，多练。