Grattan 研究所的一份报告称,澳洲根本没有吸引到合适的移民,即那些能带来经济红利的人,该报告呼吁对移民政策进行彻底的改革。
报告建议向所有年收入超过8万澳元的专业人士提供雇主担保签证,旨在吸引年轻的永久移民,同时需要停止接收语言能力差的老移民。
Grattan研究所表示,澳洲应当对技术移民系统进行改革以吸引年轻的移民。据估计,这项改革可以带来每年数十亿澳元的收入。
周一发布的报告表示,政府将更多的名额投放给投资移民和全球人才引进计划而减少了技术工签的永居名额是“走错了方向”,因为后者更年轻,也更有可能在长期获得更高的收入。
该研究机构表示,超过四分之一的PR签证目前用于了增创企业投资和吸引国际人才。
根据预算,政府已经计划为雇主担保签增加1500个名额,独立技术移民增加1000个名额,为偏远地区移民增加1950个名额,而创新企业和全球人才引进计划的名额分别降低2500和4000个名额。
Grattan研究所经济政策项目的负责人Brendan Coates说:“当我们重开边界,澳洲应该选择永久性的技术移民,因为他们具有长期的经济潜力。”
“技术移民往往更年轻,拥有更多的技能,也比普通澳人的收入更高,所以他们可以为澳人带来财政红利。因为他们所缴纳的税款比他们从福利中所获取的要更多。”
Grattan研究所表示,政府应取消企业创新和投资签证,他们并没有真正为澳洲社会带来很多东西。
与此同时,报告称,全球人才签证的价值“未经证实”,它的目的是吸引高技能技术人员来澳工作和生活。2018-19年度作为试点,分配了1000个名额,并在2020-21年迅速扩大至11000个名额。
大多数专家同意,新冠疫情是一个重置澳洲未来劳动力的机会,而且是在澳洲被视为一个有吸引力的工作和生活目的地的时候。
除了建议增加雇主担保签证和技术移民签证的名额,报告还建议了一系列改革计划,包括取消移民技术清单、将雇主担保签的最低收入标准从$53900提高到$80000一年。
新闻来源:SBS
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