澳大利亚工会理事会（ACTU）秘书萨莉麦克马纳斯Sally McManus。图片：澳联社AAP 资料来源：澳大利亚新闻集团

由于澳大利亚工会在全国各地举行全国性抗议政府活动，预计4月10日将有超过25万名工人罢工游行。

澳大利亚工会理事会秘书萨莉麦克马纳斯今天在新闻发布会上宣布抗议活动。

麦克马纳斯女士说：“作为澳大利亚的劳动人民，我们准备好站出来争取公平待遇。”

“我们正在遭受收入缩减。由于政府不采取行动，我们的工资正在倒退。关于最低工资收入的不作为，对加班补薪不采取行动- 实际上他们支持削减加班补薪。 

“政府可以做很多事来保障工作更安全，这就是我们要求的。

“如果我们现在不采取行动，最终我们的社会将美国化。我们最终会遇到这样的情况：劳动人民必须做两份，三份甚至四份工作来养活自己和家人。“

麦克马纳斯女士表示，她预计“至少有25万人”会参加抗议活动。

据澳大利亚人报报道，澳大利亚工会理事会ACTU执行官今天早上通过了一项决议，呼吁工人们通过参加集会“为公平待遇，合理的工资上涨和更好的工作保障”做好准备。

工会组织指责政府制造了“不安全工作”和低工资的危机。

4月10日这个日期意味着抗议活动将在联邦预算交付后不久发生，并在竞选活动开始时举行。

澳大利亚工业集团首席执行官Innes Willox警告说，停止工作的员工可能会因非法劳工行动而面临巨额罚款，并表示ACTU令这些工人面临处罚是不公平的。

他说：“所有政党都必须果断地拒绝ACTU的集会及其阶级战争言论。”

“澳大利亚的工作场所从20世纪60年代和70年代开始就遭受罢工的困扰。ACTU的开倒车的方法在现代工作场所是没有任何空间的。“

澳大利亚建筑委员会ABCC一直在追查去年参加类似集会的工人的细节。

根据ABCC法律，个人参与非法劳工行动，将面临最高罚款42,000澳元。

澳大利亚工会理事会（ACTU）秘书Sally McManus。图片：澳联社AAP 资料来源：AAP

昨天，工党领袖比尔·肖恩顿（Bill Shorten）在悉尼一定程度谈到了工资问题，称最低工资需要更提高，企业谈判制度需要进行彻底改革，因为它“不利于”做正确事情的公司。

“你正在与你的工人讨价还价，但是你已经有了新的工作者，并且只要工作，你只要支付仲裁费用，”肖恩先生说。

“你做得对，你做了六到七轮谈判，问题是你现在处于竞争劣势。因为雇主可以选择退出讨价还价谈判制度并对员工说：“减薪或对此事进行仲裁。”

去年12月，工党全国会议通过了行业讨价还价谈判的有限版本，这将允许特定行业的工人跨公司进行讨价还价。

但该党已经没有同意ACTU对广泛的行业进行讨价还价的要求。

财务部长乔希弗莱登伯格Josh Frydenberg说工资已经上涨，政府希望雇主进一步增加工资。

“事实上，工资在三年内出现了最大幅度的增长，”弗莱登伯格在谈到国民账户时对堪培拉的记者说。

“他们开始比往年挣更多了，你已经在所有州和所有行业看到过这种情况。”

在去年第四季度，工资价格指数比上一年增长了2.3％。

在国民账户中计算的雇员薪酬总额- 考虑到工资，薪金和其他工资支付的数字- 在同一时期增长了4.3％。

ACTU推动生活补贴与国家工资中位数的60％挂钩，而不是公平工作委员会规定的最低工资。

肖顿没有做任何承诺，而是推动提高最低工资标准。

澳大利亚工商会表示，大幅度提高最低工资将特别伤害到小企业。

首席执行官詹姆斯皮尔森说：“工党的立场似乎完全集中在推高工资，而不考虑企业，尤其是小企业的能力，他们难以以支付高报酬。”

企鹅新闻网编译自news.com.au，据澳联社报道

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