【揭露】盘剥UTS中国留学生及华裔华人媒体公司遭巨额罚款,大众网市微信公众号文章

据《悉尼晨锋报》报道，悉尼一家华人媒体公司由于因为少付员工工资而面临高达5.1万澳元的罚款。据悉，该公司在2人实习期间未曾发过工资，此后8个月还少付他们近1.9万澳元的薪水。

公平工作申诉专员（FairWork Ombudsman）Natalie James称，尽管该公司后来全额补发了2名员工的欠薪，但针对该公司的法律诉讼仍将继续。James女士称，这家公司此前还被曝光少付了2名中国籍劳工超过6万澳元的工资和福利。

（Natalie James）

据悉，公平工作申诉专署目前已经对这家名为AIMGBQ Pty Ltd的公司及其公司董事姜兆庆（Zhao Qing Jiang，音译）采取法律行动。这家公司经营着多个中文网站，还发行中文刊物。

专员还爆料道，在2013年10月至2014年6月期间，这家华人媒体公司的2名活动协调员至少少付了员工总计18767澳元的工资。其中一位受害者是一名24岁的中国留学生，当时他正在悉尼科技大学（Universityof Technology Sydney，UTS）攻读管理硕士学位。该公司要求这名学生4个多月内做满180个小时的无薪临时工作为实习，之后日薪100澳元（相当于13.33澳元的时薪）。

公平工作申诉专业称，实习期不付工资属于违法行为，因为这名学生从事的是生产性工作。第二名受剥削的雇工是一名澳洲华裔，工资同样是100澳元的日薪。这两名员工的时薪本来应该超过19澳元，加班、周末及公众假期的时薪应为38.30澳元。这名中国留学生被少付了8387澳元，另一名澳洲华裔被少付了10380澳元。