澳洲法院宣判史上最高雇主担保违约罚款,阿德莱德生活圈微信公众号文章

近日，澳洲国家法院（Federal Court)判处达尔文一家酒店违反移民法相关规定，并裁决了澳洲历史上最高的雇主担保违约罚金。

Choong Enterprises Pty Ltd是一家在达尔文地区经营着多家酒店的北领地公司。由于Choong Enterprises所在行业的特殊性，公司雇佣多名外国员工，其中包括10名持有457签证的菲律宾雇员。这些菲籍雇员公司从事厨师、餐厅经理等工作。

澳洲移民局发现Choong Enterprises存在违法行为后向国家法院递交关于该公司违反移民法的申请。在经过法院的调查后法官认定了关于Choong Enterprise未能按照雇佣法和移民法支付菲籍员工合法工资的证据。法庭同时认定ChoongEnterprise未能依法保存员工工资资料纪录、非法收取招聘费用、伪造文件掩盖未按照移民法履行担保责任的证据。

Mansfield法官在此案中对ChoongEnterprise和公司董事长、股东Ronald Choong的罚金成为澳洲同类案件之最，其中包括：

l Choong Enterprise公司支付175,400澳元的罚金

l Choong Enterprise 公司支付四位雇员6400澳元的移民中介费

l 公司董事Ronald Choong和他的妻子Kim Choong因为是违法行为的直接受益人而处罚8000澳元

l Choong Enterprise公司补偿所有10名员工共125,956澳元。

本案例证明了移民局对公众的承诺，并且与公平工作监察会一起并肩调查确认违反澳洲移民法与雇佣法的公司。Choong Enterprise直接从支付外籍员工低于法定额度工资的行为中收益，并强制这些员工每周工作长达60小时（合法工作时间为38小时）。法庭未因为酒店是服务性行业而给予特殊照顾，也未同意ChoongEnterprise在五年内分期支付罚款和补偿的请求。

Choong Enterprise的案例强调了企业依照雇佣法和移民法运营的重要性。专业的法律指导将保证您公司的合法运行，降低您受处罚的可能性。公平工作督察员定期对大中小型企业，尤其是那些涉及到雇主提名和雇主担保临时工作签证的人员的公司进行审计。以此保证法律要求得以贯彻，并突显澳洲政府对弱势群体的重视。

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