澳洲老板有竟然不知道457工作签证的？（原创）,法兰克澳洲留学移民事务所微信公众号文章

（原创）有的澳大利亚雇主利用457签证来谋现金，有的利用457工作签证来挖人才，违法且不说，谁会走得更远一目了然。不知道有457工作签证的澳洲华人雇主要读下，不知道就意味着机会的失去。

澳大利亚是一个允许海外员工在澳大利亚合法工作的国家，澳大利亚的企业和雇主可以申请海外的员工来澳大利亚工作，申请的是雇主担保临时居留工作签证457签证，也可以担保海外来的员工移民，申请的是186雇主担保移民签证和187偏远地区雇主担保移民签证。

澳大利亚雇主要符合怎样的要求才能担保海外员工来工作呢？笼统的说，是在澳大利亚的生意要合法和运作。合法是要符合所有的澳大利亚法律，运作是指生意是在实际的运转中。合法运作的澳洲公司，在申请其担保资格的时候，要说服签证官招募海外员工来澳大利亚工作的必要性，和公司要显示有能力来招募海外员工，这个能力体现在经济能力和商业维持或扩展的能力上。法兰克澳洲留学移民事务所在申请雇主担保工作和移民有丰富的经验，在实际的签证和担保的申请中，不仅仅需要移民法律的知识，还需要很多商业法律的知识才能成功。

对澳大利亚来说，亚洲世纪或中国世纪是不可避免的。中国引进有工作经验的员工，不仅仅是解决了公司的员工短缺问题，很多还引进了中国的商业圈，这些商业关系往往给澳大利亚的企业和雇主带来意想不到的机会。

澳大利亚的雇主获得了457工作签证的担保资格还不够，要提名相应的职位，这里职位一定是要符合公司运营或生意计划情况的，比如一个IT的公司要提名一个厨师的职位，绝大部分情况下一定是不合理的，但是如果这个IT公司有自己的内部餐厅，这种情况下就是合理的了，假设这个公司有100人，那么如果提名了10个厨师职位，又变不合理了。

澳大利亚华人企业或雇主，可以充分利用457工作签证，186或187移民签证作为一个和中国密切联系的桥梁，扩展自己的生意，扩展自己的渠道，把生意做得更大更好。法兰克澳洲留学移民事务所在专业层面上帮助澳洲企业和雇主获得担保，职位提名和签证申请的成功，也会帮助澳洲雇主推荐合适的员工，帮助签证申请人推荐合适的澳大利亚企业和雇主，请联系我们。